Менеджер по лидогенерации

Дата размещения вакансии: 21.02.2025
Работодатель: Евразия Консалтинг
Уровень зарплаты:
от 50000 до 70000 RUR
Город:
Ставрополь
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Добрый день, уважаемый соискатель!

О компании

Мы — Агро-Стафф, аутсорсинговая компания, специализирующаяся на предоставлении персонала для агропромышленных организаций. Наша цель — стать надежным партнером для предприятий в агропромышленном секторе, обеспечивая их кадрами для организации бизнес процессов. Мы динамично развиваемся и активно ищем новые пути для привлечения клиентов, чтобы содействовать росту агробизнеса в России. С нами сотрудничают сотни компаний по всей стране, и мы уверены, что только надежные бизнес-партнеры помогут нам достигать новых вершин.

Что нужно делать:

  • Обзвон по базе потенциальных клиентов.
  • Обработка входящих обращений, обзвон по холодной базе.
  • Ведение отчетности в CRM системе.
  • Выполнение смежных поручений от руководителя.

Требования к кандидату:

  • Опыт работы: не менее одного года в сфере продаж. Плюсом будет опыт работы в колл-центре, на холодных звонках, желательно в сфере B2B услуг.
  • Компьютерная грамотность: уверенное владение ПК, знание программ CRM, Excel и Word.
  • Тихое место для работы, бесперебойный интернет и рабочие наушники.
  • Понимание принципов качественного обслуживания клиентов и продаж.
  • Личные качества: коммуникабельность, четкая устная и письменная речь, инициативность, стрессоустойчивость, доброжелательность и оптимизм.

Условия:

  • Удаленная работа.
  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (по МСК) перерыв на обед 1ч.
  • Заработная плата: окладная часть до 50 000 + бонусная часть. Совокупный доход 50 000-70 000 руб. Благодаря бонусной системе (300-1000 рублей за привлеченного лида, в зависимости от их количества).
  • Возможность работы в новой и быстрорастущей компании.
  • Мы гарантируем нашим сотрудникам стабильные и своевременные выплаты заработной платы.
  • Перспективы карьерного роста и внутреннее обучение для повышения квалификации и развития навыков.
  • Мы предоставляем нашим сотрудникам широкий спектр социальных льгот и гарантий: отпуск 28 дней в год, оплачиваемый больничный и различные виды материальной помощи.

Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью динамичной и развивающейся компании, в которой ваши усилия и достижения будут оценены по достоинству! Если вы готовы к новым вызовам и хотите развивать свои навыки, отправляйте резюме прямо сейчас!