Главный специалист-проектировщик (системы отопления, вентиляции и кондиционирования)

Дата размещения вакансии: 25.02.2025
Работодатель: Уралметаллургмонтаж 2
Уровень зарплаты:
от 100000 до 150000 RUR
Город:
Екатеринбург
улица Вайнера 40
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

УММ2 - ведущая строительная организация, специализирующаяся на промышленном строительстве. Наша команда состоит из высококвалифицированных специалистов, которые стремятся к достижению высоких результатов.

Приглашаем в команду нашего структурного подразделения АО ПКБ "Энергоцветмет" для реализации своих навыков и получения интересного опыта Главного специалиста систем отопления, вентиляции и кондиционирования.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

  • Разработка проектной и рабочей документации систем ОВ (отопление, вентиляция, кондиционирование) для промышленных и гражданских объектов;

  • Выполнение расчетов (воздухообменов, теплопотерь, теплоизбытков, аэродинамический и гидравлический расчет);

  • Участие в авторском надзоре за строительством проектируемых объектов;

  • Обеспечение соответствия принимаемых проектных решений с проектными решениями по другим разделам (частям) проекта;

  • Входной контроль рабочей документации от подрядных организаций;

  • Разработка общих технических решений (эскизного проекта).

ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТУ:

  • Высшее профильное образование;
  • Опыт работы не менее 3х лет;
  • Опыт разработки ПД и РД гражданских и промышленных объектов по коду ОВ;
  • Уверенное владение: MS Office, AutoCAD, Лира-САПР, Revit (желательно), другие расчетные программы;
  • Готовность к редким командировкам на объекты строительства при необходимости.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации;
  • Полностью белая заработная плата: регулярные выплаты 2 раза в месяц;
  • График работы: 5\2, с 8:00 до 17:15 (в пт. до 16:00);

  • Отпуска и больничные по ТК РФ, оплачиваемые медосмотры;

  • Социальный пакет: частичная оплата путевок в детский лагерь для детей сотрудников, ДМС после испытательного срока, новогодние подарки детям;

  • Возможность обучения и повышения квалификации;

  • Перспектива карьерного и профессионального роста;
  • Активная корпоративная жизнь: День рождения организации, День строителя, поздравления с 23 февраля и 8 марта.