Софтброкер-НН имеет статус официально аккредитованной в Минцифры IT-компании, что позволяет нашим сотрудникам участвовать в программе господдержки (получить льготную ипотеку и бронь от армии). Помимо этого, мы являемся разработчиками собственного софта, входящего в Реестр отечественного ПО.
Деятельность компании оценена на уровне Правительства области: Софтброкер-НН - лауреат конкурса "Нижегородская марка качества 2022" в номинации "Услуги по разработке и доработке программных продуктов на базе 1С:Предприятие 8".
Мы постоянно развиваемся и работаем над повышением качества наших услуг, а потому ищем специалиста по поддержке пользователей программных продуктов 1С.
Не являемся франчайзи, не отдаем своих сотрудников на аутсорс, предпочитаем работать вместе, одной командой.
Добро пожаловать :)
Твой будущий функционал:
-
прием и обработка входящих обращений клиентов;
-
решение несложных задач, которые не требуют подключения программиста (настройка отчетов и прав доступа, выяснение причин не проведения документов и т.п.);
-
обновление баз;
-
установка и настройка расширений;
-
сопровождение различных операций в конфигурациях 1С.
Основные программные продукты 1С, с которыми мы работаем - БП, ЗУП, УТ.
Чего мы ждем от кандидата:
- опыт работы в среде 1С от полугода (на уровне продвинутого пользователя или администратора, консультирование пользователей, выполнение настроек и т.п.);
- знание объектов и механизмов платформы 1С;
- понимание работы блоков учета: бухгалтерский / торговый / складской.
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство, что разумеется;
- конкурентную заработную плату (от 75 тысяч рублей), готовы выслушать твои пожелания и находить компромисс;
- пятидневка, рабочий день укороченный: понедельник-четверг с 9.30 до 17.00, в пятницу - до 16.00;
- комфортный офис в центре города (бизнес-центр рядом с ТРК "НЕБО");
- интересные задачи, которые будут повышать твой текущий уровень каждый день;
- с тобой постоянно работает опытный наставник. Он будет подсказывать, направлять и терпеливо корректировать ошибки;
- адекватные сроки (не работаем в авральном режиме и гарантируем, что никто не напишет в твой выходной);
- набор из 12 корпоративных бонусов (среди них возмещение стоимости проезда, услуг связи, подарки и премии на праздники и другое);
- все возможности для профессионального роста: книги и нужные тебе для повышения скилла курсы оплатит компания;
- премирование в конце года.
Остались вопросы? Хочется большего понимания как именно можно развиться в компании? Оставь свой отклик, а мы с радостью расскажем о нас! И, конечно, сделаем тебе достойное предложение работы :)
