Инженер-проектировщик ОВ

Дата размещения вакансии: 10.03.2025
Работодатель: DARS, группа компаний
Уровень зарплаты:
от 138000 до 138000 RUR
Город:
Москва
Пресненская набережная 10блокА
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

DARS –федеральный застройщик с весомым опытом создания объектов жилого и высокотехнологичного строительства. Компания строит в 6 регионах России, насчитывая свыше 1200 сотрудников. Именно люди – ключевой фактор DARS, позволяющий добиваться лидерства в отрасли.

Приглашаем профессионалов своего дела в нашу команду!

ВАШИ ЗАДАЧИ:

  • Разработка раздела ОВиК проектной и рабочей документации на жилые и общественные здания и сооружения;
  • Выполнение под руководством ведущего инженера аэродинамических, тепломеханических расчетов, расчетов систем противодымной вентиляции;
  • Работа со смежными специалистами, выдача заданий смежникам;
  • Соблюдение сроков работ;
  • Составление спецификаций;
  • Проектирование в программе Revit от увязки систем со смежниками и выдачи заданий в модели, до разработки спецификаций.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

  • Высшее профильное образование (строго по направлению ТГВ);
  • Опыт на аналогичной должности не менее 2-х лет;
  • Уверенный пользователь ПК: Revit, AutoСad, DCAD;
  • Знание действующих нормативно-технических документов;
  • Владение методами проектирования;
  • Высокий уровень ответственности, самостоятельность, знание нормативной базы, умение работать в команде, желание работать на результат.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • График работы: 5/2 в офисе, либо удаленная занятость, гибрид;
  • Место работы: м. Деловой центр, Пресненская набережная 10 «А», комфортное рабочее место;
  • Оформление по ТК РФ, официальная заработная плата: оклад + квартальные премии;
  • Комфортные условия и корпоративную среду для роста:

    -материальная помощь и поддержка от компании в случае непредвиденных ситуаций;

    -дополнительные льготы на приобретение жилья в проектах Компании;

    -корпоративные сообщества по интересам (спорт, корпоративная библиотека);

    -дистанционное обучение, повышение квалификации, участие в профильных конференциях, прокачка знаний, умений и навыков;

    -программа лояльности для сотрудников (скидки и бонусы от партнёров);

    -программы признания и кадрового резерва;

    -увлекательная и открытая корпоративная культура, интересные корпоративные мероприятия.

    Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая создает будущее!