Степная улица 6А
Обязанности:
-
Формирование штатного расписания
-
Составление графика отпусков
-
СОУТ по новым должностям
-
Организация медосмотров, выбор обслуживающей организации и взаимодействие с ней
-
Контроль соблюдения требований закона о персональных данных
-
Оформление зарплатных карт сотрудникам
-
Разработка и актуализация локальных нормативных актов по кадровому учету и оплате труда
-
Ведение карточек учета сотрудников, внесение изменений
-
Оформление приказов по личному составу (прием, увольнение, совмещение, отпуска и др.)
-
Подготовка и сдача кадровых отчетов
-
Ведение воинского учета
-
Ведение трудовых договоров, изменений к ним и трудовых книжек
-
Подготовка копий документов для сотрудников (НОПРИЗ, НОСТРОЙ), заполнение анкет
-
Выдача справок сотрудникам
-
Ведение документации и учет иностранных работников
-
Создание и ведение архива кадровых документов
Требования:
-
Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства
-
Знание Трудового кодекса РФ и актуального законодательства
-
Опыт ведения кадрового учета и отчетности
-
Навыки работы с HR-платформами (hh.ru и др.)
-
Умение работать с персональными данными в соответствии с законодательными нормами
-
Внимательность, ответственность, организованность
Условия:
-
Конкурентная заработная плата
-
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
-
Дружная команда и комфортная рабочая атмосфера
-
Возможность карьерного роста и профессионального развития
Почему именно мы?
Если ты амбициозен, ответственен и стремишься к развитию, тебе точно по пути с нами! Мы ценим инициативность и создаем среду, в которой каждый сотрудник может раскрыть свой потенциал. В нашей команде царит атмосфера доверия и открытости, мы выстраиваем крепкие отношения как внутри коллектива, так и с партнерами.
У нас насыщенная корпоративная жизнь, дружный и профессиональный коллектив, а главное — возможность оставить след в истории! Мы гордимся тем, что наша работа влияет на важные события и создает значимые проекты. Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая строит будущее!
