Бренд-стратег / стратег-аналитик

Об агентстве

Привет! Мы — агентство стратегического брендинга Rakitina. Уже 9 лет работаем на рынке и помогаем российскому бизнесу становиться сильнее, развивая корпоративный, ритейл, продуктовый и личный брендинг.

Являемся членом Ассоциации брендинговых компаний России.

Сотрудничаем и преподаем в ВШБ — лучшее учебное заведение СНГ по брендингу. Выступаем как спикеры и партнеры “Деловой среды” От “Сбера”, СПбГУ. Пишем для РБК, Sostav, Unipack, Advertology. Выступаем на крупнейших площадках и выставках — Expoforum, Peterfood, Upakexpo, ПРОДЭКСПО. А еще мы работаем с самыми разными крутыми компаниями, многие из которых, тебе, скорее всего, известны: Pfizer, Glorax, Biocad, Vileda, Сбер, Интан, Арком и многие другие.

Наша миссия — создавать эмоциональную и продуктовую ценность для людей, вдохновляя бренды на смелость быть настоящими. В команду мы ищем такого же вдохновленного, смелого, открытого для нового, свободного и аутентичного младшего бренд-стратега.

Soft Skills:

• Ответственность или даже гиперответственность

• Умение думать нестандартно и широко, видеть результат и понимать, как к нему прийти

• Умение быстро переключаться между задачами

• Любознательность и желание докопаться до сути

• Умение мыслить творчески

Нам нужен настоящий искатель с заделом на мудреца, человек, который любит учиться и создавать системы.

Hard Skills:

1. Образование высшее в любой из перечисленных областей: стратегия, маркетинг, менеджмент, социология, психология, философия, лингвистика, журналистика

2. Умение анализировать большие объемы информации

3. Умение находить нужные данные в открытых источниках

4. Владение английским для понимания англоязычных статей

5. Знание основ брендинга

6. Умение делать выводы

7. Умение работать над проектом как самостоятельно, так и в команде

8. Умение работать с Figma (или готовность научиться работать с инструментом)

9. Знание Keynote (или готовность научиться работать с инструментом)

10. Наличие в портфолио проектов по стратегии будет преимуществом

Что будешь делать:

1. Проводить аналитические исследования рынка, конкурентов, продукта и аудитории

2. Проводить глубинные интервью с аудиторией

3. Формировать и запускать опросы для целевой аудитории и команды клиента

4. Проводить бренд-аудиты

5. Формировать платформу личного бренда

6. Разрабатывать коммуникационные стратегии

7. Принимать участие в мозговых штурмах по разработке гипотез позиционирования, коммуникационных идей и так далее

8. Разрабатывать карты потребительского опыта

9. Разрабатывать нейминг или принимать участие в мозговых штурмах по разработке

10. Мониторинг трендов и тенденций в отрасли брендинга

11. Презентовать результаты клиенту

12. Участвовать в стратегических сессиях

13. Готовить презентации для выступлений

14. Писать экспертные статьи на тему брендинга, дизайна и стратегии

15. Работать с контентом для сайта

16. Тестировать и внедрять новые инструменты для работы

17. Вести экспертные рубрики по стратегии и аналитики в соцсетях агентства

Наши бонусы:

1. Официальное оформление как самозанятый или ИП

2. Удаленная работа из любой точки планеты

3. Оклад от 80 000 до ( по итогам собеседования)

4. Помимо оклада есть экстра-бонусы. Ты можешь увеличить свой доход, если участвуешь в процессе привлечения клиентов или в процессе развития и оптимизации работы в агентстве

5. Гибкое начало рабочего дня

6. Оплачиваемые отпуска и больничные

7. Стабильные выплаты зарплаты 2 раза в месяц

8. Обучение внутри агентства сотрудниками

9. Оплата внешнего обучения для повышения квалификации (полная или частичная)

10. Доступ к базе данных и библиотеке

11. Выступления, статьи с указанием на авторство

12. Возможность посещения разных стран, городов и регионов в формате командировки

13. Возможность линейного и вертикального роста в команде

14. Возможность знакомиться с разными отраслями бизнеса и людьми и расширять кругозор

15. Корпоративы и совместные мероприятия, несмотря на то, что многие из нас в разных городах и даже странах, мы часто собираемся вместе

16. Индивидуальные разборы развития сотрудника — рабочие встречи с руководителем (прокачка личных качеств)

_____________________

1. Для внимательных: вакансия предполагает прохождение тестового задания, если не готов — не откликайся.
   В сопроводительном письме просьба использовать следующий шаблон:
   Меня зовут …, я хочу работать в агентстве стратегического брендинга Autentica, потому что … . Я вижу, что в агентстве смогу … . В достижении этих целей мне помогут 5 моих качеств: