Базовый проезд 5А
Внимание! Вакансия открыта до 31 МАРТА!
В команду Торговой компании «Техноград» открыта вакансия на должность руководитель отдела интернет продаж.
Наша компания успешно работает на рынке садовой техники с 2004г. За это время накоплен большой опыт и огромная клиентская база благодарных и довольных нашей работой клиентов. Поэтому мы ежегодно растем.
Почему открыта вакансия :
Мы быстро развиваемся, и знаем, как ускорить это развитие, и поэтому открыли конкурс на вакансию для активного, целеустремленного менеджера по маркетингу.
Основные задачи:
- Планирование и контроль маркетингового бюджета, оптимизация расходов на маркетинговые мероприятия.
- Анaлиз канaлoв пpодвижения и размeщениe рекламы в caмых эффeктивных каналax.
- Разработка стратегий по продвижению продукта.
- Поддержание интернет-магазина и сайта на платформе Битрикс: создание скидок, публикация контента и тд.
- Ведение социальных сетей. Подготовка и модерация контента ВК и ТГ, размещение и анализ охвата аудитории и эффективности публикаций.
- Работа с отзывами от клиентов в отзовиках и картах.
- Анализ рынка, изучение потребностей и предпочтений целевой аудитории, а также конкурентной среды.
Что мы предлагаем на этой должности:
– Полностью белая ЗП и оформление по ТК РФ;
– Уровень зарплаты выше рынка:
– График работы 5/2 09:00-18:00;
– Удаленная работа - возможность работать из любой точки мира;
– Компенсация на услуги интернета (350 руб.)
– Отличный коллектив, сплоченная команда. Взаимная поддержка и помощь друг другу для достижения поставленных задач компании.
– Более 20 лет на рынке - стабильность, уверенность в завтрашнем дне
– Оплачиваемый отпуск 2 раза в год
– Активная корпоративная жизнь (дни рождения, праздники, корпоративы)
– Адекватный руководитель, вовлеченный в жизнь компании
Мы уже готовы работать с Вами, если ВЫ:
- имеете опыт работы менеджером по работе с клиентами от 1 года:
- активный, коммуникабельный, честный, добрый, внимательный;
- уверенный пользователь ПК ;
- обладаете знанием принципов работы любой CRM.
Жмите откликнуться, напишите в сопроводительном письме три причины почему мы должны взять именно Вас, так мы поймем, что Вы действительно заинтересованный кандидат.
