Руководитель проектов

IT-компания GNIVC - партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга.

• Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей и 7 место в категории "IT и Интернет" 2023 года по рейтингу работодателей hh.ru среди крупных компаний;
• Мы в 25% лучших по уровню счастья среди компаний отрасли IT и России 2024 по версии Happy Job;
• Являемся аккредитованной ИТ-компанией.

Мы в поиске проактивного специалиста для реализации проектов, направленных на совершенствование процессов согласования документации ФНС.

Задачи:

• разработка детального плана проекта, включая контрольные вехи, сроки выполнения и бюджет;
• организация коммуникаций внутри команды и взаимодействия с командами подрядчиков;
• контроль над прогрессом задач и бюджетом проекта;
• анализ рисков и разработка стратегий их снижения;
• оценка результатов и формирование отчетности по проекту для руководства;
• подготовка материалов и осуществление процедур в рамках жизненного цикла проектов;
• обеспечение актуальности информации по проектам в системе управления проектами.

Требования:

• опыт работы от 3-х лет в управлении IT-проектами;
• знание современных методов управления проектами и инструментов планирования;
• понимание жизненного цикла проекта и связанных с ним действий;
• опыт управления всеми аспектами проекта: содержание, сроки, бюджет, качество, коммуникации, риски, ресурсы, поставки, интеграции, команды;
• способность анализировать информацию и быстро принимать решения;
• высокий уровень ответственности, проактивность и нацеленность на результат.

Мы предлагаем:

• работу в комфортном офисе либо гибридный формат работы;
• конкурентную заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат;
• пятидневную рабочую неделю (пн-чт с 09-00 до 18-00, пт с 09-00 до 16-45);
• ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
• доплату к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в компании;
• больничный лист продолжительностью до 7 дней, суммарно за год, выданный сотруднику в связи с его персональной нетрудоспособностью, будет компенсирован Компанией таким образом, чтобы сохранить полную оплату, какая была бы в случае нахождения на работе;
• 5 дополнительных оплачиваемых (ресурсных) дней;
• возмещение до 50% затрат на занятия спортом;
• обеспечение необходимым оборудованием для работы;
• профессиональное обучение и сертификация за счёт компании;
• а еще мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
• партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
• доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital;
• оформление в соответствии с требованиями ТК РФ.