Монтажник по обслуживанию климатического оборудования

Дата размещения вакансии: 17.03.2025
Работодатель: ИКП Никас
Уровень зарплаты:
от 60000 до 80000 RUR
Город:
Челябинск
улица Кирова 130к7
Требуемый опыт работы:
не требуется

Компания "ИТС-Сервис" — динамично развивающаяся организация, специализирующаяся на сервисном обслуживании и монтаже климатического оборудования. Мы предлагаем своим клиентам профессиональные услуги по установке, настройке и техническому сопровождению систем вентиляции и кондиционирования. Наша команда состоит из высококвалифицированных специалистов, готовых решать любые задачи, связанные с обслуживанием климатических систем.

Обязанности:

1. Диагностика и обслуживание систем вентиляции и кондиционирования(HVAC)

2. Выполнение планового технического обслуживания оборудования.

3. Устранение неисправностей и проведение мелкого ремонта.

4. Монтаж новых элементов систем вентиляции и кондиционирования.

5. Проведение пусконаладочных работ после установки нового оборудования.

6. Контроль состояния фильтров, теплообменников и других компонентов системы.

7. Консультирование клиентов по вопросам эксплуатации и улучшения эффективности систем.

Требования:

1. Знание принципов работы HVAC-систем, понимание схем и чертежей.

2. Навыки диагностики и устранения неисправностей в электрооборудовании.

3. Умение читать электрические схемы и монтажные чертежи.

4. Ответственность, аккуратность и внимательность к деталям.

5. Готовность к работе в условиях ограниченного пространства и на высоте.

6. Наличие профильного образования (среднее специальное/высшее техническое образование будет преимуществом).

Мы предлагаем:

  1. Опыт работы в стабильной надежной компании
  2. Трудоустройство согласно ТК с первого дня работы
  3. Обязательные социальные гарантии: выплаты отпусков/больничных; обеспечение спецодеждой; прохождение первичных/периодических медосмотров
  4. Дополнительные социальные гарантии: выплата дополнительных компенсаций, пособий, индексации зарплаты; мероприятия по охране труда
  5. Оплачиваемые командировки и компенсация транспортных расходов;
  6. График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00
  7. Стабильная выплата заработной платы (выплата 2 раза в месяц)
  8. Возможность профессионального роста и развития
  9. Корпоративные мероприятия
  10. Инструменты и оборудование предоставляются работодателем.

ЖДЕМ ВАС В НАШЕЙ КОМАНДЕ!