Ведущий инженер по ремонту технологического оборудования

Дата размещения вакансии: 04.03.2025
Работодатель: Калужский Турбинный Завод
Уровень зарплаты:
от 104445 RUR
Город:
Калуга
Московская улица 241
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Задачи:

  • Обеспечение бесперебойной эксплуатации технического оборудования производства
  • Осуществление контроля за правильным использованием и рациональной загрузкой ремонтного персонала
  • Выявление неисправностей оборудования, выполнение ремонта
  • Составление дефектных ведомостей и ведомостей объема работ
  • Подбор запасных частей и материалов
  • Определение необходимых корректирующих и планово-предупредительных работ по обслуживанию оборудования с целью обеспечения его надежной работы

Требования:

  • Опыт проведения технического обслуживания и ремонта оборудования
  • Знания организации и технологии ремонтных работ
  • Знание гидравлических и пневматических систем
  • Умение читать чертежи и схемы
  • Опыт проведения диагностики состояния оборудования

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Официальное трудоустройство на крупное машиностроительное предприятие (завод обеспечен долгосрочными контрактами и высокой загрузкой производства);
  • Стабильность и долговременное сотрудничество: оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, годовой бонус по результатам работы;
  • Действующий коллективный договор, предусматривающий широкий перечень социальных гарантий;
  • Доплата за питание отдельным категориям работников;
  • Корпоративный трансфер по городу;
  • Компенсация аренды жилья при переезде либо размещение в комфортабельной гостинице в центре города;
  • Возможность участия в жилищной программе предприятия;
  • Участие в масштабных проектах группы компаний «Силовые машины».

Здоровье и спорт:

  • Обеспечиваем СИЗ и спецодеждой на 100%;
  • Бесплатное обслуживание в МСЧ на территории завода;
  • Тренажерный зал на территории предприятия, возможность посещения спорткомплекса «Дельфин» по льготному тарифу;
  • Ежегодные спартакиады и соревнования по различным видам спорта;
  • Возможность приобретения льготной путевки на санаторно-курортное лечение для сотрудников и их детей.

Обучение и развитие:

  • Развитые корпоративные программы обучения для профессионального роста и развития.