Руководитель направления по документообороту

Ищем энергичного и опытного лидера, который сможет не только эффективно управлять командой и процессами, но и обеспечить безупречное качество работы всего подразделения.

Ваша ключевая задача — построить и поддерживать высокопроизводительную систему документооборота, обеспечивая своевременное выполнение всех заданий и постоянное улучшение эффективности работы. Вам предстоит взять на себя полную ответственность за развитие направления, включая управление персоналом, взаимодействие с клиентами и решение возникающих технических проблем.

Мы предлагаем

• Конкурентный доход, размер которого обсуждается на собеседовании.
• Работу в комфортном офисе БЦ «Мирлэнд».
• График 5/2 с 10:00 до 19:00.
• Оформление по ТК РФ.
• ДМС со стоматологией и телемедициной, страхование жизни от несчастных случаев и болезней.
• Бесплатные завтраки и обеды в офисе.

Почему стоит выбрать именно нас

• Профессиональный и карьерный рост: теоретические и практические курсы, направленные на развитие профессиональных качеств и личной эффективности, поддержка наставника и помощь в развитии.
• Well-being-программа, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами.
• Льготное кредитование, специальные тарифы по картам банка, скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

• Обеспечивать требования по срокам и качеству обработки заданий на функционалах в рамках направления.
• Курировать и контролировать процесс ввода новых функционалов/заданий в рамках направления.
• Поддерживать нужное количество сотрудников для эффективной работы направления (набор, ротация, шеринг и т.п.), следить за их эффективностью.
• Участвовать в построении тренинговых, аттестационных, адаптационных мероприятий для сотрудников.
• Поддерживать и корректировать систему мотивации, проводить командообразующие мероприятия, общаться с заказчиками для уточнения требований и предоставления результатов.
• Руководить деятельностью направления, фиксировать технические проблемы (баги, сбои, инциденты).

Кого мы ищем

• У вас есть опыт работы на управленческой/менеджерской позиции от 1 года.
• Умеете планировать и организовывать работу команды, ставить задачи и контролировать результаты.
• Имеете опыт создания, развития и мотивации команды, умеете давать и получать обратную связь.
• Вы ориентированы на результат и развитие как команды, так и собственных профессиональных навыков.
• Знаете MS Office (Word, Excel, Outlook) на уровне стандартного пользователя.

Откликайтесь, мы ждем вас в нашей команде!