Специалист по подбору персонала/ HR менеджер

Обязанности:

• Составление профиля вакансии и размещение на сайтах;
• Активный поиск и подбор кандидатов;
• Работа со входящими откликами и прямой поиск подходящих кандидатов по базе резюме;
• Проведение собеседования (онлайн/офлайн), оценка по soft и hard skills;
• Взаимодействие с заказчиком, согласование встреч, оценка по результатам интервью;
• Составление офферов, организация выхода новых сотрудников на работу;
• Сопровождение процесса оформления и адаптации кандидатов, контроль прохождения испытательного срока;
• Сбор рекомендаций по успешным кандидатам;
• Участие в автоматизации процесса подбора;
• Формирование кадрового резерва, аналитика подбора, составление и ведение отчетности;

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет (опыт работы на производстве желателен);
• Опыт ведения и закрытия одновременно несколько разных вакансий (10-15 вакансий);
• Знание и успешное применение методов и техники поиска, подбора, привлечения и оценки качеств кандидатов;
• Навык проведения «холодных» звонков;
• Владение ПК на уровне уверенного пользователя: MS Office, Bitrix;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Умение работать в условиях многозадачности, нацеленность на результат;
• Коммуникабельность, доброжелательность, ответственность, стрессоустойчивость;

Условия:

• Место работы: уютный офис ст. метро Каширская/ Варшавская (удаленный формат работы не предусмотрен);
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00;
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;