Программист 1С (1С УПП)

Дата размещения вакансии: 05.03.2025
Работодатель: Джифлорс Север
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Зеленоград
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Современная российская компания, производитель элитных/премиальных деревянных напольных покрытий, приглашает в команду ответственного специалиста - программиста с опытом работы с 1С: УПП.

Обязанности

  • Доработка 1С УПП по заданиям функциональных специалистов и их тестирование.
  • Оптимизация кода программ и процедур.
  • Поддержание и развитие текущих внутренних информационных систем компании по управлению производственным предприятием (1С: УПП).
  • Выполнение текущих задач по функциональному направлению.
  • Текущая система 1С УПП 1.2 сильно переписанная. Нужно сопровождать текущую УПП и участвовать в переходе на 1С ЕРП.

Требования

  • Образование: высшее техническое.
  • Опыт участия в проектах внедрения 1С УПП и ERP в качестве разработчика или специалиста на производственном предприятии.
  • Знание языка программирования 1С, встроенного языка запросов, умение разбираться в чужом коде.
  • Знание архитектуры типовых программных продуктов 1С УПП и ERP и платформы 1С: Предприятие 8.3.
  • Знание обычных и управляемых форм – понимание клиент-серверной архитектуры, работа с разнообразными типами данных на клиенте и сервере.
  • Наличие сертификатов 1С приветствуется.
  • Опыт разработки решений по интеграции с внешними системами. Знание механизмов интеграции – планы обменов, конвертация данных, веб-сервисы.
  • Умение оценивать время на выполнение задач, управлять списком доработок.

Условия

  • Интересная работа в современной динамично развивающейся компании.
  • Офис компании: 3 мин. от метро Сретенский бульвар, Тургеневская, Чистые пруды.
  • Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования в зависимости от уровня профессиональных компетенций.
  • Оформление в соответствии с ТК РФ, соцпакет.
  • ДМС после испытательного срока.
  • Своевременная выплата ЗП.
  • График работы: 5/2, суббота, воскресенье - выходные дни.
  • ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ РАБОТАТЬ В ГИБРИДНОМ ГРАФИКЕ (в основном, удаленно).
  • Корпоративная мобильная связь, при необходимости компенсация проезда.