Ассистент по продажам с перспективой роста в РОПа

Дата размещения вакансии: 06.03.2025
Работодатель: Панюта Екатерина Евгеньевна
Уровень зарплаты:
от 80000 до 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет! Меня зовут Сергей, и я предприниматель, развивающий агентство недвижимости и запускающий IT-продукт для рынка недвижимости. Сейчас я ищу ассистента по продажам, который имеет опыт прямых продаж от 6 месяцев, хочет быстро вырасти в руководителя отдела продаж (РОПа) и стремится к стабильному доходу с возможностью зарабатывать больше за счет бонусов.

О компании:

Мы разработали удобный инструмент оценки квартир, ориентированный на риелторов и агентства недвижимости. Этот продукт позволяет нашим клиентам стать на голову выше конкурентов в экспертизе и эффективности. За свою карьеру я создал несколько успешных проектов, включая агентство недвижимости, которое с нуля стало лидером в регионе, и прошел обучение в Сколково, что помогло укрепить и развить мои проекты.

Ближайшая цель — выстроить сильный отдел продаж, вывести наш продукт на рынок и активно масштабироваться.

Что важно в этой роли?

  • Ты будешь участвовать в выстраивании отдела продаж и сможешь быстро (полгода-год) вырасти до РОПа.

  • Твой доход состоит из фиксированной части за выполненные задачи + бонусов за продажи. Это снижает риски нестабильности.

  • Работа удаленная, поэтому ты можешь сам выстраивать.

Чем предстоит заниматься:

  • Выполнять задачи, связанные с развитием продаж (анализ клиентов, подготовка материалов, работа с CRM).

  • Вести коммуникацию с клиентами, поддерживать контакт на всех этапах сделки.

  • Управлять подрядчиками по дизайну, рекламе и контенту, чтобы реализовывать маркетинговые задачи.

  • Развивать личный бренд руководителя в соцсетях (Телеграм, позже Инстаграм, Дзен).

  • Проводить первые продажи и нарабатывать навыки для дальнейшего карьерного роста.

  • Поддерживать и развивать отношения с клиентами, собирать обратную связь и предлагать решения по улучшению продукта.

Мы точно не сработаемся, если:

  • У тебя совсем нет опыта в прямых продажах.

  • Ты не стремишься к профессиональному росту и не хочешь взять на себя ответственность.

  • Ты боишься сложных задач и не готов брать инициативу в свои руки.

Что я предлагаю:

  • Работа в удаленном формате с гибким графиком.

  • Полный рабочий день. Без совмещений.

  • Основное время для связи — с 9 до 22. Я не контролирую твое рабочее время; важен результат. Если можешь сделать работу быстрее, распределяй свое время по своему усмотрению.

  • Выходные — в выходные: я уважаю твое личное время, и выходные остаются выходными. Однако в редких случаях форс-мажоров важно, чтобы ты был на связи и готов помочь.

  • Возможность карьерного роста в проекте и участие в создании продукта с нуля.

  • Оплата обсуждается индивидуально после собеседования.

У меня, как у руководителя, много других проектов и задач, я не буду в постоянной коммуникации с вами. Мне нужен ответственный и самостоятельный сотрудник, который способен реализовывать договоренности.

Если ты заинтересован, жду твой отклик до 25 марта. Пожалуйста, начни сопроводительное письмо с кодового слова "Ассистент", чтобы показать свою внимательность.