Инженер ПТО

Дата размещения вакансии: 06.03.2025
Работодатель: Инжиниринговый холдинг «эВ-групп»
Уровень зарплаты:
от 174000 RUR
Город:
Москва
2-я Звенигородская улица 13с41
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«эВ-групп» - "эВ-групп" входит в топ-10 инжиниринговых холдингов России. Опираясь на 20-летний отраслевой опыт, более 10.000 человек каждый день воплощают в жизнь проекты федерального и местного значения! Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и системной интеграции позволяют холдингу "эВ-групп" решать задачи любой сложности.

Обязанности:

  • Учитывать поступление, расходование и запасы строительных материалов на объекте;
  • Составлять и проверять акты выполненных работ (КС-2, КС-3) и скрытых работ;
  • Собирать пакет организационной, разрешительной, производственно-технологической и исполнительной документации для ввода объекта в эксплуатацию;
  • Выбирать оптимальные методы составления сметных расчетов на строительство объектов капитального строительства;
  • Использовать ведомости объемов строительных работ, сметные нормы, коэффициенты, учитывающие условия производства строительных работ;
  • Комплектовать и оформлять сметную документацию;
  • Рассчитывать сметную стоимость материально-технических ресурсов и логистических услуг и составлять запросы поставщикам;

Требования:

  • Знание технологии при организации строительства промышленных и гражданских объектов;
  • Опыт работы с формами КС-2, КС-6А. ОС-14, ОС-15;
  • Умение "читать" проектную документацию;
  • Уверенный пользователь MS Office, AutoCAD;
  • Знания норм и правил возведения строительных объектов, разработка и оформление проектно-сметных документов.

Условия:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Улица 1905 г.;
  • Конкурентоспособный уровень заработной платы без задержек, годовые бонусы;
  • График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00 или с 8:00 до 17:00;
  • ДМС со стоматологией после испытательного срока;
  • Корпоративный учебный центр/внешние курсы;
  • Корпоративная библиотека;
  • Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников;
  • Корпоративный спорт и мероприятия;
  • Возможность профессионального развития и карьерного роста.