SQL-разработчик / Аналитик баз данных

Дата размещения вакансии: 12.03.2025
Работодатель: ТЕК-КОМ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
набережная реки Мойки 36
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ТЕК-КОМ – производственно-торговая группа компаний; мы предлагаем широкий ассортимент оригинальных подшипников и автомобильных компонентов. В компании отрывается новая вакансия SQL-разработчик/ Аналитик баз данных.

Обязанности:

  • Разработка, анализ и оптимизация имеющихся MS SQL, Postgre SQL - запросов, хранимых процедур, представлений;
  • Оптимизация БД, администрирование БД;
  • Разработка и корректировка BI отчетов (Datalens, и др.);
  • Участие в проектах маркировки производственных компонентов и готовой продукции, паспортизации и подготовки данных;
  • Участие в разработках интеграционных решений с другими ИТ-системами, реализации интеграции на уровне БД;
  • Создание DWH на основе сторонних источников и 1С ERP через API или другие инструменты загрузки;
  • Создание и поддержание баз на основе Access MS;
  • Лидирование разработок и коммуникация с заказчиком.

Требования:

  • Высшее (ИТ/техническое);
  • Уверенное знание SQL;
  • Опыт работы с MS SQL и PostgreSQL от 3х лет;
  • Уверенное владение Access MS;
  • Знания в области проектирования БД, моделей данных, оптимизации запросов, индексов, хранимых процедур и функций;
  • Опыт работы с SSIS, ETL/ELT;
  • Опыт интеграции с различными системами / БД;
  • Опыт администрирования SQL сервер;
  • Опыт администрирования Microsoft\Linux серверов;
  • Дополнительные знание языков программирования JavaScript желательно;
  • Знание ELMA 365 – желательно;
  • Умение собирать, обрабатывать и преобразовывать любые данные;
  • Умение работать в режиме многозадачности, соблюдать сроки;
  • Умение работать самостоятельно и в команде, брать ответственность за результат.

Условия:

  • Работа в крупной, динамично-развивающейся компании;
  • Высокий уровень корпоративной культуры;
  • Возможности для профессионального роста и развития;
  • Соц.пакет: ДМС, страхование жизни, компенсация питания, корпоративная мобильная связь;
  • Достойный уровень заработной платы, годовой бонус;
  • Гибридный формат работы.