Менеджер по развитию бизнеса

Дата размещения вакансии: 10.03.2025
Работодатель: Simple
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Минская улица 2Ж
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Команда продаж канала B2C выстраивает долгосрочные отношения с нашими клиентами – как частными, так и корпоративными. Сеть винотек SimpleWine (более 90 магазинов в Москве, Санкт-Петербурге и других городах России), интернет-витрина simplewine.ru, мобильное приложение и закрытый винный клуб SimpleWine Privé – наши пути к сердцам любителей качественных напитков. Также команда В2С отвечает за организацию партнерских программ с привлечением продуктовых экспертов компании и сопровождение клиентских мероприятий.

Зона ответственности:

  • Выполнение плана по привлечению новых клиентов, расширение клиентской базы.

  • Анализ рынка потенциальных клиентов, налаживание связей с ЛПР.

  • Анализ и выявление потребностей клиента.

  • Проведение эффективных переговоров и обсуждение условий для заключения договоров.

  • Презентация, продвижение и совершенствование услуг компании.

  • Участие в специализированных выставках и конференциях в целях развития бизнеса.

  • Масштабирование объемов продаж и увеличение конверсии закрытия сделок.

Необходимые компетенции:

  • Высшее образование.

  • Опыт активных продаж от двух лет.

  • Опыт привлечения крупных клиентов и выстраивания с ними долгосрочных отношений.

  • Развитые навыки ведения переговоров и презентаций.

  • Понимание особенностей продвижения премиальных продуктов.

  • Готовность к командировочной активности.

Мы предлагаем:

  • Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства.

  • График работы: с 10:00 до 19:00.

  • Привлекательный уровень дохода.

  • Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможностью получить скидки на медицинскую страховку для родственников.

  • Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы.

  • Возможность учиться на внешних курсах и системно развивать свои компетенции для дальнейшего развития в компании.

  • Развитие экспертизы в продукте (в вине, крепком алкоголе, аксессуарах) для новичков и для профессионалов с помощью регулярных дегустаций, курсов от наших экспертов и бренд-амбассадоров.

  • Скидки на продукцию компании, компенсацию мобильной связи, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.).

  • Доплату до полного оклада во время отпусков.

  • Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.

  • Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), а также у нас есть корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон.

  • У нас успешно работает геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков!