з/п не указана
Москва
От 1 года до 3 лет
Мы делаем автомобили доступными.
Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании
Обязанности:
- Консультирование клиентов по образовательным продуктам, проведение диагностики, с продажей продукта по итогу консультации;
- Поиск клиентов;
- Обработка теплых клиентских заявок;
- Полное ведение сделок;
- Выполнение планов продаж и нормы звонков;
- Проведение телефонных переговоров с потенциальными участниками;
- Работа с предоставленной базой юридических лиц, организация встреч;
- Соблюдение регламентов, установленных в отделе и ведение отчетности в CRM.
Требования:
- Опыт работы менеджером по продажам обучающих материалов от 1 года;
- Знание продуктов на высоком уровне для эффективного общения с клиентами обязательно;
- Желание зарабатывать и развиваться в сфере активных продаж;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Ориентация на результат;
- Высокие коммуникативные навыки;
- Грамотная устная речь, уверенность в себе.
Условия:
- Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня;
- Возможность удаленного формата работы;
- Добровольное медицинское страхование;
- Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного;
- Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней;
- Корпоративные предложения для сотрудников;
- Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits;
- Частичная компенсация занятий спортом в вашем фитнес-клубе;
- Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев);
- Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке;
- Программа управления талантами;
- Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы;
- Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона;
- Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании;
- Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий;
- Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников.
