Редактор\SMM-менеджер

Дата размещения вакансии: 13.03.2025
Работодатель: Кросс технолоджис
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ленинградский проспект 31Ас1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы являемся частью рынка информационной безопасности уже 13 лет. Наше официальное имя - «Кросс технолоджис», на рынке и внутри компании часто используется аббревиатура «КТ» или «Кроссы́». Мы все разные, но нас объединяет свобода действий в рамках своих профессиональных компетенций, взаимовыручка, поддержка и классная атмосфера!

Если тебе все это близко, читай вакансию и жми «откликнуться»!

В чем важность твоей работы:

  • Разработка и реализация контент-стратегии для социальных сетей и блога
  • Создание текстов статей, чек-листов, постов
  • Переупаковка текстового контента для разных типов площадок и разных аудиторий
  • Создание оригинального текста для различных каналов коммуникации
  • Редактирование и корректура материалов, для обеспечения высокого качества и соответствия стилю компании
  • Анализ результатов публикаций и разработка предложений по улучшению контента и стратегии продвижения
  • Взаимодействие с целевой аудиторией, управление комментариями и сообщениями, поддержание активного общения
  • Мониторинг актуальных трендов в сфере SMМ и информационного контента для поддержания интереса к нашим услугам/продуктам

Что поможет справляться с задачами:

  • Обязателен опыт работы редактором и/или SMM в крупной ИТ-компании от 3 лет
  • Обязателен опыт работы в сфере b2b продуктов/услуг/сервисов
  • Обязательно наличие портфолио текстов, проектов, кейсов продвижения
  • Обязателен опыт работы с несколькими носителями и/или разными каналами дистрибуции контента, высокие навыки переупаковки контента под разные площадки
  • Обязательно искренне любить много писать, редактировать, собирать фактуру, общаться с источниками
  • Знание инструментов ИИ и умение принять их там, где это нужно и оправдано
  • Опыт работы в ИБ-компании будет серьезным преимуществом

Что такое быть частью «Кроссо́в»:

*Быть в безопасности:

Каждый из нас знает и чувствует, что компания обеспечивает своей команде надежный тыл, который выражается:

  • в полном соблюдении трудового и налогового законодательства,
  • в наличии аккредитации ИТ (дающей привилегии и льготы),
  • в поддержании рыночного уровня заработной платы,
  • в обеспечение расширенной программой ДМС.

*Иметь возможность развиваться:

  • Мы решаем интересные задачи в области информационной безопасности.
  • Обучаемся и имеем возможность профессионально и карьерно расти.
  • Мы стремимся развивать не только силу ума, но и физическое здоровье: компания поддерживает спорт и компенсирует расходы на фитнес.

*Чувствовать себя частью сплоченной команды:

  • Стремясь к достижению высокого командного результата, мы проявляем уважение, доверие и поддержку своим коллегам, помогаем и делимся своими знаниями и опытом с новыми сотрудниками.
  • Мы поддерживаем и обсуждаем с сотрудником любую инициативу.

*Быть значимым для компании:

  • Важные события в жизни каждого в команде важны и нам. Мы вместе в горе и радости!
  • Оплата питания в дни работы из офиса.

*Быть гибким:

  • Мы умеем адаптироваться к новым обстоятельствам, находить эффективные решения проблем в кризисных ситуациях, проявлять любознательность, а не враждебность, мыслить творчески.
  • У нас гибкий график работы (обычно мы работаем с 09:00\10:00 но ты можешь выбрать удобный для себя график в случае необходимости).

*Быть результативным:

  • Мы тверды и решительны в своем желании достичь поставленной цели, мы с легкостью находим в себе силы для преодоления любых препятствий, мы поддерживаем коллег и партнеров в реализации поставленных задач.

*Какие еще плюшки можно у нас найти:

  • Корпоративные скидки от компаний-партнеров.
  • Мороженое по понедельникам.
  • И, конечно, общие тусовки и междусобойчики!