Экономист по труду

Обязанности:

расчет норм, анализ их качества и своевременный пересмотр, внедрение технически обоснованных нормативов по труду, расширение сферы нормирования труда рабочих-повременщиков и служащих, совершенствование нормирования на основе применения межотраслевых и отраслевых нормативов по труду.

Требования:

- высокий уровень ответственности;

- коммуникативные навыки;

- исполнительность, умение работать в условиях многозадачности;

- умение совершенствовать свой профессиональный уровень;

- опыт работы в электронных системах документооборота;

- грамотная устная и письменная речь;

- внимание к деталям, способность расставлять приоритеты;

- знание и понимание основ этикета.

- 1С ЗУП

- Ведение штатного расписания

Условия:

• своевременная и полностью белая заработная плата (оклад, премии);
• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 17-00;
• возможность личностного, профессионального и карьерного роста;

• добровольное медицинское страхование;

• компенсация за проезд к месту работы и обратно на городском и общественном транспорте;

• компенсация выплаты для возмещения расходов на оплату содержания детей работников Общества в детских дошкольных учреждениях.

• частичная компенсация аренды жилья, ипотечного кредитования;

• материальная помощь различных видов;

• беспроцентные ссуды работникам;

• надбавка к заработной плате начинающим специалистам включительно(инженерно-техническим работникам);

• доставка транспортом из -г. Бердска;

• возможна:

  - отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации сотрудникам прибывающих в запасе;

  -отсрочка от призыва на военную службу по призыву.