Менеджер по продажам

ФОСАГРО – РОССИЙСКАЯ ВЕРТИКАЛЬНО-ИНТЕГРИРОВАННАЯ КОМПАНИЯ, ОДИН ИЗ ВЕДУЩИХ МИРОВЫХ ПРОИЗВОДИТЕЛЕЙ ФОСФОРСОДЕРЖАЩИХ УДОБРЕНИЙ.

ГРУППА «ФОСАГРО» – КРУПНЕЙШИЙ ПОСТАВЩИК ВСЕХ ВИДОВ УДОБРЕНИЙ НА РОССИЙСКОМ РЫНКЕ. КОМПАНИЯ РАСПОЛАГАЕТ ГОРНОДОБЫВАЮЩИМИ И ПЕРЕРАБАТЫВАЮЩИМИ ПРЕДПРИЯТИЯМИ В МУРМАНСКОЙ, ВОЛОГОДСКОЙ, САРАТОВСКОЙ И ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТЯХ, СОБСТВЕННОЙ ЛОГИСТИЧЕСКОЙ ИНФРАСТРУКТУРОЙ, В ТОМ ЧИСЛЕ ДВУМЯ ПОРТОВЫМИ ТЕРМИНАЛАМИ, А ТАКЖЕ КРУПНЕЙШЕЙ В СТРАНЕ СЕТЬЮ ДИСТРИБУЦИИ МИНЕРАЛЬНЫХ УДОБРЕНИЙ И КОРМОВЫХ ФОСФАТОВ.

ВАШИМИ ОСНОВНЫМИ ЗАДАЧАМИ БУДУТ СЛЕДУЮЩИЕ:

• Продажа минеральных удобрений на вверенной территории.
• Ведение коммерческих переговоров с покупателями, подготовка коммерческих предложений.
• Анализ текущих рыночных условий. Сбор информации о спросе.
• Организация преддоговорной работы и заключение договоров на продажу минеральных удобрений.
• Контроль за исполнением договорных обязательств клиентов.
• Организация работ по доставке или отгрузке товаров покупателям по заключенным договорам.
• Ведение клиентской базы покупателей. Контроль за формированием заказов и движением товаров в комплексной автоматизированной бухгалтерской программе 1С.
• Контроль платежей, отслеживание дебиторской задолженности, отчетность.
• Рассмотрение поступающих от покупателей претензий и жалоб по заключенным договорам.
• Участие в семинарах, выставках, днях поля.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• Наличие высшего профессионального образования.
• Понимание структуры рынка.
• Опыт работы на аналогичных позициях обязателен от 3-х лет; (желательно опыт работы в сельском хозяйстве).
• Высокий уровень знаний в продажах и маркетинге.
• Стрессоустойчивость, грамотная устная и письменная речь, пунктуальность, ориентация на результат.
• Уверенный пользователь ПК (MS Excel, 1С Предприятие 8.3).

ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОЙ И КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работа в крупной стабильной компании.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• График работы 5/2 (пн-пт, с 09:00 до 18:00).
• Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц.
• Современный офис.
• Оборудованное рабочее место.
• Выплата премий к профессиональным праздникам и по окончании года.
• После 3 месяцев испытательного срока прикрепление к программе ДМС.
• Подарки детям сотрудников на новый год.
• Различные программы обучения для развития своих профессиональных и личностных компетенций.