пер.Гривцова 4А
ООО "Технологии Доверия - Юридические услуги" ищет сотрудника на должность Юрист, Отдел консультирования по юридическим вопросам (практика инфраструктурных проектов), Управление консультационных услуг.
Чем предстоит заниматься:
- Участие в работе по юридическому сопровождению проектов государственно-частного партнерства, в том числе участие в работе по составлению проектов концессионных соглашений, соглашений о государственно-частном партнерстве (в частности, в их форматировании, проверке текста на соответствие правилам русского языка);
- Подготовка проектов документов, составляемых по вопросам проектов государственно-частного партнерства (обзоров, меморандумов, юридических заключений, справок по вопросам юридического характера и др.) и иных документов;
- Подборка и анализ нормативно-правовых актов, судебной практики, практики рассмотрения дел антимонопольным органом;
- Организационно-техническая поддержка деятельности юридического блока.
Профиль идеального кандидата для нас:
- Высшее юридическое образование;
- Отличные теоретические знания гражданского права (приветствуется наличие знаний земельного, корпоративного права, законодательства о градостроительной деятельности);
- Отличные навыки устной и письменной речи на русском языке, включая профессиональную лексику;
- Отличные навыки работы с Word и документооборотом;
-
Целеустремленность, наличие здоровых амбиций стать профессионалом в избранной области практики;
-
Стремление к совершенствованию личных и профессиональных навыков;
-
Высокая стрессоустойчивость и работоспособность;
-
Готовность к ненормированному рабочему дню;
-
Ориентированность на результативную и эффективную работу;
-
Умение и желание работать в команде, внимательность, аккуратность, точность, исполнительность, ответственность, пунктуальность, быстрая обучаемость, умение слушать;
-
Опыт работы в консалтинге является преимуществом.
Мы предлагаем:
- Интересные комплексные проекты, реализуемые для компаний - лидеров российского рынка;
- Гибридный формат работы;
- Гибкий карьерный рост (движение в карьере зависит от достижения индивидуальных показателей без привязки к ежегодной оценке персонала);
- Конкурентную заработную плату, широкий социальный пакет;
- Работу в сплоченной команде и дружественной атмосфере;
- Возможность расширить кругозор за счет многообразия задач, работы с сотрудниками из других направлений бизнеса (стратегический и операционный консалтинг, налоги, IT консалтинг), возможность самостоятельно развивать новые направления, участвовать в инновационных проектах фирмы;
- Обширную программу обучения и тренингов, как профессиональных, так и по soft skills.