Программист микроконтроллеров

Дата размещения вакансии: 23.03.2025
Работодатель: НПК Морсвязьавтоматика
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Кибальчича 26Ж
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В группу компаний НПК Морсвязьавтоматика требуется инженер-программист для разработки алгоритмов управления и работы промышленного и судового оборудования.

Обязанности:

  • Разработка алгоритмов управления и работы различных устройств, разрабатываемых на предприятии (преобразователи частоты, устройства контроля)
  • Разработка и поддержка программного обеспечения для микроконтроллеров
  • Участие в функциональной отладке
  • Взаимодействие с разработчиками смежных подразделений

Требования:

Обязательно:

  • Образование высшее
  • Опыт работы инженером-программистом, программистом
  • Знание языков С, С++, владение C++ в рамках стандарта C++14/C++17
  • Знание и соблюдение принципов ООП

Будет преимуществом:

  • Знание микроконтроллеров STM F1XX, F4XX, H7XX
  • Знание ядер Cortex M3, M4, M7
  • Чтение электрических схем
  • Знание работы интерфейсов SPI, I2C, UART, CAN, Ethernet
  • Знание протоколов Modbus RTU, Modbus TCP
  • Знание стека протоколов TCP/IP (TCP, UDP)
  • Ответственность и исполнительность в работе

Условия:

  • Достойная оплата труда кандидатам, экспертным в области программирования микроконтроллеров
  • Интересные профессиональные задачи
  • Лояльное руководство
  • ИТ-аккредитация
  • Соблюдение всех стандартов трудового законодательства.

Если у вас есть GitHub - прикрепляйте сопроводительным письмом!)

Дополнительные бонусы:

  • ДМС;
  • Развозка от станции метро;
  • Годовая премия по результатам работы;
  • Ежегодное награждение сотрудников;
  • Индексация заработной платы согласно инфляции или рынка;
  • Материальная помощь при рождении ребенка, в сложной жизненной ситуации, смерти близкого родственника;
  • Возможен вариант удаленной работы при необходимости;
  • Корпоративное такси;
  • Премия по программе «приведи друга»;
  • Возможность получения дополнительной премий за рацпредложение;
  • Корпоративное обучение;
  • Обучение Английскому языку в офисе;
  • Возможность участия в программе по развитию лидерства;
  • Первичная консультация юриста;
  • Корпоративный спорт;
  • Подарки детям сотрудников на Новый год;
  • Трудоустройство детей сотрудников на летние каникулы;
  • Удобная обеденная зона;
  • Безлимитный чай, кофе из кофемашины;
  • Столовая на территории;
  • Бесплатная парковка.