Аналитик

Дата размещения вакансии: 17.03.2025
Работодатель: Институт телекоммуникаций
Уровень зарплаты:
от 270000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Кантемировская улица 5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы ЗАО «Институт телекоммуникаций» - аккредитованная IT-компания, ведущая частная организация по разработке геоинформационных и тренажерных систем.

Уже 20 лет мы успешно создаём комплексные тренажёрные системы для гражданской и военной техники, различные системы связи, робототехнику и беспилотники. Также мы активно развиваем геоинформационное направление.

Все наши разработки – это наукоемкие и перспективные проекты, работа над которыми помогает отлично прокачать профессиональные навыки за счет решения сложных и нестандартных задач.

- Также:

  • У нас есть диссертационный совет, на базе которого можно защитить диссертацию;
  • Мы выпускаем научно-технический журнал «Информация и космос» (входит в ВАК), где каждый сотрудник может опубликовать научную статью.

Сейчас мы расширяем команду и приглашаем Аналитика.

Требования:

  • высшее техническое образование (желательно в области защиты информации или информационной безопасности);
  • знания об угрозах, методах, инструментах, тактиках и техниках проведения кибератак (тестирования на проникновение), способах обнаружения и реагирования на них;
  • практический опыт в пентесте, участия в CTF;
  • знание и опыт применения основных нормативно-правовых документов и требований регуляторов по защите информации;
  • опыт взаимодействия с регуляторами в области защиты информации, навыки деловой переписки и ведения переговоров;
  • опыт настройки и администрирования linux-подобных операционных систем, серверного и сетевого оборудования от двух лет;
  • будет преимуществом опыт администрирования отечественных защищенных операционных систем (например, Astra Linux SE) или возможность изучить основы в короткий срок;
  • глубокие знание об устройстве операционных систем, сетевых протоколов и принципов маршрутизации;
  • опыт применения средств виртуализации и контейнеризации;
  • опыт установки, настройки и администрирования промышленных средств антивирусной защиты информации (Dr.Web, Антивирус Касперского);
  • опыт установки, настройки и эксплуатации (администрирования) средств защиты информации от несанкционированного доступа;
  • опыт написания скриптов на Bash, Python, Powershell;
  • умение анализировать и структурировать информацию;
  • опыт разработки технической и организационной документации по защите информации;
  • опыт подготовки документации по требованиям ЕСПД и ЕСКД будет преимуществом;
  • готовность к редким командировкам.

Обязанности:

  • сбор и анализ требований к разрабатываемому изделию в части задач моделирования киберугроз, оценки киберрисков;
  • разработка алгоритмов моделирования и выявления известных угроз, возможных векторов атак;
  • постановка задач соисполнителям и функциональное тестирование разработанных составных частей изделия в части моделирования киберугроз и реализации требований по киберзащищенности систем;
  • постановка задач на интеграцию модулей изделия в части моделирования киберугроз и приемка результатов;
  • общее техническое руководство выполнением разработки в части задач моделирования кибергуроз;
  • разработка отчетной и технической документации, участие в испытаниях изделия и демонстрации заказчику.

Мы предлагаем:

• Полная занятость, уровень заработной платы конкурентный, предлагается по итогам собеседования;
• Офис, гибридный график по договоренности после испытательного срока;
• Возможна помощь с переездом в Санкт-Петербург;
• Хорошую экологичную коммуникацию с культурой обратной связи. Мы за четкие поставленные задачи, за подробный фидбэк по результату работы. Наши сотрудники всегда могут обратиться с вопросами к руководителю или коллегам в процессе работы;
• Возможность профессионального роста, обмена опытом с коллегами. У нас вы можете ежегодно проходить курсы повышения квалификации;
• Пятидневку, сокращённый на 1 час рабочий день по пятницам;
• Наш офис находится в 10 минутах ходьбы от метро Лесная;

• Комфортную атмосферу. У нас есть выстроенная система адаптации для новых сотрудников, наш HR отдел всегда отмечает профессиональные достижения сотрудников, а также следит за уровнем удовлетворенности работой и условиями.