Главный специалист строительного контроля

Обязанности:

• Обеспечение выполнения задач и функций по контролю выполнения строительно-монтажных работ в рамках реализации Проекта для обеспечения соблюдения сроков, стоимости и качества выполнения СМР;
• Организация и контроль выполнения СМР субподрядными организациями;
• Обеспечение контроля качества выполнения СМР;
• Организация приемки скрытых работ;
• Организация контроля разработки исполнительной документации, включая организацию проверки приемо-сдаточных документов и исполнительной документации, оформленных в процессе выполнения и технической приемки СМР и иных видов работ, представленных субподрядной организацией, на предмет соответствия их оформления требованиям действующих процедур, строительных норм и правил;
• Организация документального оформления и сдачи Заказчику объектов СМР;
• Формирование требований к срокам и качеству отдельных видов и комплексов работ, определение сроков выполнения работ;
• Ведение учета и контроль исполнения обязательств по договорам и контрактам подряда, а также поэтапная оценка состояния выполненных работ;
• Обеспечение формирования ежемесячных фактических данных выполнения СМР и компенсирующих мероприятий в отчетный период.

Требования:

• Релевантный опыт работы в службе заказчика от 3-х лет;
• Высшее образование – инженер-строитель либо высшее техническое образование, дополнительное профессиональное образование;
• Знание нормативной базы в области строительства;
• Знание требований Градостроительного кодекса Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации (в области строительства), строительных норм и правил;
• Знание технологии производства строительно-монтажных работ;
• Знание состава организационно-технологической документации;
• Коммуникабельность, деловая переписка;

Условия:

• Прозрачный и конкурентный уровень дохода, полностью белая заработная плата;
• Работа в динамичной компании и команде профессионалов;
• 100% оформление по ТК РФ;
• Работа на строительных площадках (объекты ЖК "Детали" и ЖК "Акценты");
• График работы 5/2, с 09:30 до 18:30;
• Комфортная корпоративная культура: поздравления и подарки сотрудникам, детские праздники и другие корпоративные события;
• Отличный социальный пакет: ДМС с первого месяца, материальная помощь работникам, оплата обучения.