Специалист по воинскому учету

Обязанности:

• Рассматриваем специалистов по кадрам с дальнейшей адаптацией для работы с воинским учетом;

• Организовывать работу по учету военнообязанных в соответствии с Положением о воинском учете; Обеспечивать составление отчетности и представление ее в вышестоящие организации в установленные сроки;

• Обеспечивать своевременное оформление бронирования за Обществом работников, пребывающих в запасе;

• Сдача в установленные сроки отчетной документации во ФГУП «ВНИИ «Центр; Минпромторг России;

• Участвовать в разработке необходимых мероприятий по подготовке кадров для замены призываемых совместно с управлением по работе с персоналом; Систематически сличать данные личной карточки(ф.10) с записями в военных билетах; Вести картотеку личных карточек(ф.10) работников, поставленных на воинский учет; Вносить в личные карточки(ф.10) работников сведения об изменениях семейного положения, образования, структурного подразделении Общества, должности, месте жительства или месте пребывания, состоянии здоровья работников, состоящих на воинском учете и сообщать об указанных изменениях в военные комиссариаты;

• Осуществлять непосредственную связь с городскими (районными) военными комиссариатами; Информировать военные комиссариаты об обнаруженных в документах воинского учета неоговоренных исправлениях, неточностях и подделках, неполном количестве листов, а также о случаях неисполнения работниками обязанностей в области воинского учета, мобилизационной подготовки и мобилизации;

• Осуществлять проверку у граждан, принимаемых на работу, наличия отметок в паспортах граждан Российской Федерации об их отношении к воинской обязанности, наличия и подлинности документов воинского учета, а также подлинности записей в них, отметок о постановке на воинский учет по месту жительства или месту пребывания, наличия мобилизационных предписаний (для военнообязанных запаса при наличии в военных билетах отметок о вручении мобилизационного предписания), жетонов с личными номерами Вооруженных Сил Российской Федерации (для военнообязанных при наличии в военном билете отметки о вручении жетона);

• Определять работников, которые подлежат постановке на воинский учет по месту работы и (или) по месту жительства, и осуществлять необходимые меры к постановке их на воинский учет; Разъяснять работникам порядок исполнения ими обязанностей по воинскому учету, мобилизационной подготовке и мобилизации, установленных законодательством Российской Федерации, осуществлять контроль их исполнения, а также информировать работников об ответственности за неисполнение указанных обязанностей;

• Направлять в 5-дневный срок в соответствующие военные комиссариаты и (или) органы местного самоуправления сведения о работниках, подлежащих воинскому учету. В случае необходимости, в целях постановки на воинский учет по месту жительства или месту пребывания либо уточнения необходимых сведений, содержащихся в документах воинского учета, оповещать работников о необходимости личной явки в соответствующие военные комиссариаты или органы местного самоуправления;

• Ежеквартально сверять сведения о воинском учете, содержащиеся в личных карточках(ф.10), со сведениями, содержащимися в документах воинского учета работников; Сверять не реже 1 раза в год в порядке, определяемом Минобороны Российской Федерации, сведения о воинском учете, содержащиеся в личных карточках, со сведениями, содержащимися в документах воинского учета соответствующих военных комиссариатов и (или) органов местного самоуправления;

• Оповещать работников о вызовах (повестках) соответствующих военных комиссариатов или органов местного самоуправления и обеспечивать им возможность своевременной явки в места, указанные военными комиссариатами, в том числе в периоды мобилизации, военного положения и в военное время;

• Достижения:

  Восстановление и обновление всей документации по воинскому учету и бронированию работников учреждения.

  Уточнение и предоставление отчетной документов в ФОИВ и военкомат.

  Сверка данных работников, находящихся в запасе с военными комиссариатами;

Требования:

• Необходимо знать: правила оформления, ведения и хранения материалов по воинскому учету;

• Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по ведению воинского учета; трудовое законодательство;

• Формы и методы контроля исполнения документов;

• Основы делопроизводства;

• Уверенный пользователь ПК;

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Официальная заработная плата, стабильная выплата 2 раза в месяц в т.ч.
• Оплата больничных и отпусков, включая ученический отпуск;
• Предоставление корпоративной медицинской программы (ДМС)
• Компенсация проезда для иногородних работников до 7 000 руб. в обе стороны;
• Льготные путевки в базы отдыха \ санатории к отпускам;
• Бесплатные спортивные секции;
• Компенсация детских садов для детей сотрудников;
• График работы 5/2, (основной с 8:00 до 17:00 );
• Трансфер сотрудников по городу;
• Возможность обучения и повышения квалификации / разряда по мере готовности работника;

• Место работы: г. Балашиха (ПАО "Авиационная корпорация "Рубин") - 5 км. от Москвы;

  Ближайшие метро: Партизанская‚ Новогиреево‚ Шоссе Энтузиастов (15 мин. на маршрутке до Балашихи‚ остановка "Красная роза").