Мы – дивизион развития Индийского филиала Сбера.
Наша цель – привнести лучшие практики российского банкинга на индийский рынок и не только. С нуля разрабатываем банковскую систему командой из 90 ИТ специалистов (с ростом до 500+ человек в 2025, да, да, мы быстро растем) для покрытия всех потребностей филиала, используя при этом все современные инженерные практики – Agile/DevOps/CI/CD/Автотесты и т.д.
Наш продукт – АБС Индийского филиала.
Наш кластер отвечает за реализацию регуляторных требований в системах Индийского филиала. Мы проверяем клиентов на предмет подозрительных операций, противодействуем отмыванию денег, мошенничеству и терроризму, обеспечиваем проведение процедуры KYC, контролируем регуляторные и внутренние лимиты, оптимизируем процесс сбора документов для быстрого проведения операций и многое другое.
Наша команда:
Классический состав Agile команды – ВП, БА, СА, Фронтэнд и Бекэнд разработчики, QA. Работаем на единую цель, помогаем друг другу, собираемся не только по работе.
Часть команды в России, часть в Индии, сможешь поработать в интернациональном коллективе!
Обязанности
- собирать, анализировать и систематизировать бизнес-требования, генерировать идеи, предлагать решения с учётом принятых ограничений
- создавать бизнес-требования, в том числе в формате User Story, готовить функциональные требования, а также формировать требования к интеграционным процессам со смежными АС
- создавать и актуализировать модели/схемы бизнес процессов в стандарте BPMN 2.0
- согласовывать бизнес-требования с Заказчиками и аналитиками от смежных АС
- согласовывать технические спецификации на соответствие бизнес-требованиям
- участвовать в демонстрациях доработок
- анализ инцидентов в системах (3 линия поддержки)
- участвовать в подготовке и проведении тестирования.
Требования
- умение грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме (на русском и английском)
- умение выделять MVP продукта и предлагать оптимальные решения с учётом сжатых сроков
- знание основных инструментов и методик описания бизнес-процессов (в нотации BPMN)
- умение интервьюировать бизнес-пользователей и выделять суть проблемы/вопроса, в т.ч. на английском языке
- знание английского языка на уровне возможности разговаривать на профессиональные темы, чтения и создания документации на английском языке
- опыт работы на позиции бизнес-аналитика в ИТ-компании или финансовой организации (учётные банковские системы, фронт-офисные решения), в т.ч. опыт написания бизнес-требований – не менее 2 лет
- системное мышление
- навыки использования JIRA, Confluence
- готовность к командировкам в Индию
- понимание работы в Agile (Scrum).
Будет плюсом:
- наличие опыта проектирования и внедрения Банковских систем и продуктов
- знание основ банковского учета
- знание методологии оценки рисков
- понимание методов интеграции систем
- наличие опыта построения интерфейсов взаимодействия АБС
- знание SQL (PostgreSQL), на уровне написания простых запросов
- понимание процессов разработки и тестирования
- высшее техническое или экономическое образования.
Условия
- амбициозные задачи и возможность проявить себя
- стабильная работа в самом крутом и большом банке страны
- прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата
- ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- широкие возможности по обучению за счет компании
- мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы.
