Начальник хозяйственного отдела

Дата размещения вакансии: 31.03.2025
Работодатель: ГБПОУ ТК им. Н.Д.Кузнецова
Уровень зарплаты:
от 50000 до 53000 RUR
Город:
Самара
улица Советской Армии 5А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Руководит хозяйственной деятельностью учреждения.
  • Принимает участие в выполнении работы по составлению перспективного плана экономического и социального развития учреждения.
  • Принимает участие в разработке программ развития учреждения.
  • Организует обеспечение учебных аудиторий, лабораторий, кабинетов, хозяйственных и культурно-бытовых помещений оборудованием, мебелью, инвентарем, материалами, средствами оргтехники, канцтоварами и т.п. в соответствии с заявками и в объеме выделенных средств.
  • Проводит необходимые мероприятия, связанные с сохранностью и эффективным использованием имущества. Осуществляет контроль за охраной помещений в течение всего года.
  • Контролирует рациональное расходование материалов и финансовых средств.
  • Принимает участие в проведении инвентаризации материальных ценностей, подготавливает необходимые документы на списание вышедшего из строя оборудования, мебели, инвентаря и использованных материалов. Принимает участие в мероприятиях по освобождению помещений от списанной мебели и оборудования.
  • Организует работу по новому строительству, капитальному и текущим ремонтам, предоставляет документы для внесения в смету по своим направлениям. Определяет потребности образовательного учреждения в текущем ремонте имущества, зданий и помещений. Осуществляет организацию ремонтных работ (сантехнических, слесарных и др.). Осуществляет контроль за ходом и качеством выполняемых ремонтных работ.
  • Организует работу автомобильного транспорта.
  • Проводит подбор, воспитание и расстановку штата организационно-хозяйственного отдела.
  • Осуществляет контроль трудовой дисциплиной работников организационно – хозяйственного отдела.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет.

Условия:

  • Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.