Директор филиала

Дата размещения вакансии: 12.04.2025
Работодатель: РОССКО
Уровень зарплаты:
от 220000 до 270000 RUR
Город:
Челябинск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

МЫ КОМПАНИЯ ROSSKO, И МЫ ВЕДУЩИЙ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ДИСТРИБЬЮТОР АВТОЗАПЧАСТЕЙ В РОССИИ И КАЗАХСТАНЕ, ВХОДИМ В ТРОЙКУ ЛИДЕРОВ ОТРАСЛИ:

  • нам 27 лет и нас можно найти более, чем в 100 городах России
  • мы динамично растем – за последние 5 лет наша численность увеличивалась на 1 000 сотрудников ежегодно. Сейчас нас более 9 000 человек
  • гарантируем качество продукции - у нас прямые поставки от всемирно известных производителей автокомпонентов: LYNXauto, LIQUI MOLY, KYB, NGN, BARDAHL, Bosch, MANN FILTER, LAVR, DENSO и др. С 2003 г. состоим в союзе GROUPAUTO RUSSIA.
  • наши клиенты всегда получают свои заказы вовремя. У нас отлично налажена логистика - действует несколько волн доставки в день напрямую со склада в г. Челябинске
  • мы надежные, во время кризисов и пандемии никого не увольняли. Всегда выплачиваем зарплату без задержек и сокращений

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Работу в федеральной Компании. Ключевой игрок на рынке автозапчастей России
  • Качество и востребованность нашей продукции на рынке. В отличие от продуктов питания у нас нет просрочки;

  • Официальное трудоустройство, оформление согласно ТК РФ с первого дня работы
  • Корпоративную мобильную связь, ноутбук для комфортной работы

  • Гарантированную своевременную заработную плату: оклад + ежемесячные премии по результатам достижения ключевых задач​​​
  • Скидки на продукцию компании

  • ДМС после 1 года работы

  • Рабочее место: г. Челябинск, ул. Первомайская, 1А

  • График работы: понедельник - пятница, 09:00 - 18:00, возможен ненормированный

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

  • Организация работы Челябинского куста: Челябинск, Миасс, Магнитогорск
  • Анализ и планирование продаж
  • Постановка задач по развитию дистрибуции, контроль выполнения
  • Анализ конкурентной среды
  • Управление ценообразованием, дебиторской задолженностью
  • Внедрение технологий работы в отделе продаж
  • Отбор, адаптация, оценка сотрудников. Обучение основным методам продаж и анализа. Полевые аудиты
  • Проведение переговоров с ключевыми клиентами
  • Контроль работы складов
  • Контроль работы операционного отдела
  • Взаимодействие со смежными структурами филиала и региона
  • Контроль за соблюдением трудового распорядка, решение кадровых вопросов, формирование эффективной корпоративной культуры и позитивной рабочей атмосферы в коллективе

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

  • Обязателен опыт управления коммерческими структурами не менее 3 лет. Успешный опыт личных продаж, планирования и бюджетирования
  • Опыт работы в автомобильной сфере, знание устройства автомобиля будет Вашим преимуществом
  • Знание основ экономики, принципов построения продаж в торговой компании. Практическое понимание основных экономических показателей деятельности филиала (рентабельность, оборачиваемость, эффективность, торговая наценка, выручка и т.д.)
  • Навыки проведения презентаций и переговоров, управления персоналом, проведения интервью при найме на работу, постановки задач и контроля их выполнения
  • Уверенный пользователь ПК: MS Power Point, MS Office (Word, Excel), Outlook, 1C 8