улица Ситенка 12
Мы находимся в поиске Начальника отдела качества завода на нашу площадку Mars Wrigley в Ступино.
Вы будете:
- Управлять, вовлекать и развивать сотрудников Q&FS посредством эффективного руководства и внедрения методов работы высокоэффективной команды для обеспечения развития навыков, сертификации и планирования ресурсов
- Руководить разработкой, внедрением и постоянным совершенствованием систем качества завода посредством анализа QMP.
- Вносить вклад и реализовывать стратегию / план фабрики. Поддерживать и развивать кросс-функциональные способы работы.
- Обеспечивать внедрение и соблюдение стандартов качества Mars на фабрике.
- Лидировать процесс управления инцидентами на фабрике: своевременное информирование и отчетность по инцидентами, качественное расследование и определение причин, определение корректирующих и превентивных действий и их своевременное внедрение, обмен опытом.
Мы ожидаем:
- Высшее образование (степень бакалавра / специалиста или магистра) в пищевой промышленности, с предпочтительной специализацией в области микробиологии, пищевой безопасности, химии, пищевой технологии, инженерии или смежных технических областях.
- Опыт работы: от 5 лет на пищевом предприятии в области качества и пищевой безопасности. Подтвержденный и успешный опыт работы линейным менеджером.
- Практические навыки проведения оценки рисков в области качества и пищевой безопасности.
- Навыки проведения аудитов (внутренний/внешний аудитор) систем менеджмента качества и пищевой безопасности.
- Идентификация и управление рисками безопасности пищевых продуктов, НАССР и контроль предварительных условий.
- Понимание основ статистического контроля процессов и методологии совершенствования процессов.
- Знание и опыт работы с системами менеджмента качества ISO 9001:2008, FSSC 22000.
- Знание правил GMP, пищевых аллергенов, борьбы с вредителями, санитарии и безопасности пищевых продуктов.
- Уверенный уровень устного и письменного английского языка (от Upper Intermediate).
Мы предлагаем:
-
Конкурентную заработную плату, годовые премии.
-
ДМС со стоматологией для сотрудников и членов семьи с первого дня работы.
-
Страхование жизни с первого рабочего дня.
-
100% оплату больничного листа.
-
Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений.
-
Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета.
-
Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании.
-
Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами, психологами и экспертами по здоровому образу жизни, марафоны здоровья и др.).
-
Работу в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе.
-
Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой.
-
Уютную кухню с перекусами, кофе и чаем.
-
Систему бонусов и скидок от компании и партнеров.