Личный бизнес-ассистент

Дата размещения вакансии: 20.03.2025
Работодатель: Семейное пространство Гнездо
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Личный бизнес-ассистент / Правая рука собственника

О компании:

Семейное пространство "Гнездо" — сеть детских садов, объединяющая 4 садика, около 100 семей и 150 клиентов. Помимо этого, у нас есть онлайн-школа для собственников и руководителей детских проектов, проводятся обучающие конференции на 100-250 человек дважды в год, а также создается новая компания по управлению и консультированию других детских садов.

О вас:

Вы — многозадачный, организованный и proactive человек, готовый взять на себя широкий круг задач, чтобы разгрузить собственника и стать его правой рукой. Вы умеете работать в условиях высокой нагрузки, быстро адаптируетесь к изменениям и готовы расти вместе с компанией. В перспективе вы сможете занять позицию управляющего сетью детских садов.

Обязанности:

1. Операционное управление и поддержка бизнеса:

- Помощь в операционном управлении детскими садами: контроль текущих процессов, решение ситуативных задач, взаимодействие с персоналом, подрядчиками и клиентами.

- Обработка входящих запросов от клиентов, подрядчиков и партнеров. - Организация и контроль закупок для детских садов (канцелярия, материалы для занятий, хозяйственные товары и т.д.).

- Подготовка отчетов, ведение документации, учет расходов и доходов.

- Помощь в организации мероприятий: конференций, мастер-классов, встреч.

- Участие в коммуникации с подрядчиками, поставщиками и партнерами.

2. Поддержка онлайн-школы и наставничества:

- Организация и координация онлайн-курсов: работа с платформами, взаимодействие с участниками, координация технической службы.

- Помощь в подготовке материалов для курсов и вебинаров.

- Настройка и контроль рекламных кампаний (при необходимости).

- Ведение учета клиентов, обработка платежей, составление отчетов.

3. Поддержка личных проектов и быта:

- Организация личного времени собственника: планирование встреч, звонков, мероприятий.

- Помощь в организации расписания детей: контроль занятий, кружков, мероприятий.

- Решение бытовых вопросов: закупка продуктов, организация доставки, взаимодействие с сервисными службами.

- Помощь в планировании семейных мероприятий и поездок.

4. Развитие новой компании:

- Помощь в организации процессов новой компании: поиск информации, подготовка документов, взаимодействие с партнерами.

- Участие в разработке стратегии развития компании.

- Поддержка в поиске и подборе персонала для новой компании.

- Организация командировок и выездов

5. Дополнительные задачи:

- Поиск и анализ информации по запросу (рынки, конкуренты, новые технологии и т.д.).

- Решение нестандартных задач, которые могут возникать в процессе работы.

- Постоянная готовность быть на связи и оперативно реагировать на запросы.

Требования к кандидату:

- Высокий уровень самоорганизации и многозадачности.

- Умение работать в условиях нестабильного графика и быстро переключаться между задачами.

- Навыки планирования и организации процессов.

- Умение работать с документами, вести учет и отчетность.

- Хорошие коммуникативные навыки: умение общаться с клиентами, подрядчиками и персоналом.

- Базовые знания в области маркетинга и продвижения (будет плюсом).

- Готовность к частичному удаленному формату и присутствию в офисах и на мероприятиях.

Условия работы:

- Зарплата: 60 000 рублей на начальном этапе с возможностью пересмотра через 3-6 месяцев.

- График работы: свободный, но с необходимостью быть на связи в с 8:00 до 21:00.

- Частично удаленная работа с необходимостью присутствия в офисах и на мероприятиях по заранее согласованному графику.

- Возможность профессионального роста и развития в компании.

Личные качества:

- Ответственность и надежность.

- Инициативность и готовность брать на себя ответственность.

- Умение работать в условиях многозадачности и стресса.

- Дружелюбие и умение находить общий язык с разными людьми.

- Гибкость и готовность подстраиваться под изменяющиеся условия.

Если вы чувствуете, что готовы стать частью нашей команды и взять на себя ответственность за широкий круг задач, присылайте свое резюме и сопроводительное письмо с описанием вашего опыта и мотивации. Мы готовы рассмотреть кандидатов с разным уровнем опыта, главное — ваше желание развиваться и помогать в достижении наших целей!