Инженер-конструктор

Дата размещения вакансии: 20.03.2025
Работодатель: Ритверц
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Курчатова 10
Требуемый опыт работы:
не требуется

АО «РИТВЕРЦ»– совместное российско-германское предприятие, основанное в 1993 году при участии BEBIG GmbH, Берлин, Германия (предприятие EZAG).

РИТВЕРЦ создаёт высококачественную радионуклидную продукцию для уникальных, эффективных и безопасных решений в промышленности, науке и медицине.

В связи с ростом компании и увеличением объема работ открыта вакансия на позицию инженер-конструктор.

Преимущество в рассмотрении будет отдано кандидатам, дополнившим свое резюме портфолио с работами (студенческими проектами).

Основные обязанности:

1. Разработка и оформление КД в соответствии с ЕСКД и нормативными документами предприятия;

2.Участие в проектировании изделий, узлов, механизмов под руководством опытных специалистов;

3. Проведение простых расчетов и анализов конструкций на прочность, жесткость и пр.;

4. Участие в испытаниях опытных образцов, анализ результатов и подготовка отчетов;

Основные требования:

  • Владение САПР;
  • Базовые навыки работ в векторных редакторах (Inkscape, Adobe Illustrator, CorelDraw) будут преимуществом.
  • Уверенный пользователь ПК, MS Office;
  • Работа в КОМПАС, SolidWorks;
  • Желание профессионально развиваться;
  • Коммуникабельность, доброжелательность.

Дополнительные требования:

- Владение английским языком на уровне A2 (Pre-Intermediate) или готовность дополнительно изучать.

Условия работы:

Готовы рассмотреть кандидатов с неоконченным высшим образованием - на условия частичной занятости, на неполный рабочий день.

  • ДМС после прохождения испытательного срока;
  • Пятидневная рабочая неделя с 10.00 до 18.30;
  • Оклад + стабильная ежемесячная премия ;
  • Официальное трудоустройство (по ТК РФ) с первого дня.
  • Комфортный офис в 5 минутах ходьбы от м. Политехническая;
  • Дружный молодой коллектив единомышленников;
  • Наставничество и обучение на период испытательного срока;
  • Яркие корпоративные и спортивные мероприятия;
  • Собственный спортивный зал, теннисный стол;
  • Оклад обсуждается индивидуально, зависит от опыта кандидата;

  • Премии за участие в НИОКР;

  • Ежемесячная премиальная часть, в среднем 40% от оклада.

  • Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.