Senior JS (Vue) developer

Дата размещения вакансии: 20.03.2025
Работодатель: kt.team
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Офицерская улица 12Ак1
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

KT.Team — аккредитованная IT-компания. Работаем с крупными b2b клиентами, помогаем им развивать их IT-инфраструктуру, в том числе используя AI. Наши клиенты: Самолет, Аскона, Снежная Королева и другие.

Наша миссия - избавить людей от (тупой) рутинной работы, чтобы работа каждого была осмыслена и приносила пользу человечеству.

Сейчас в команде 90 сотрудников, мы работаем как удаленно, так и в офисе в Тольятти или в коворкинге в Москве. Большая часть команды на удаленке.

Инженеры в нашей компании:

  • нацелены на результат
  • самостоятельные и проактивные (думают наперед)
  • клиентоцентричные (стремление доставить ценность, а не задачу на бизнес-языке)
  • обеспечивают слабую связанность и частоту поставки

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт работы от 5 лет с Vue.js 2 и его экосистемой (Vuex, Vue Router)

  • Понимание архитектуры и принципов работы SSR

  • Знание Node.js (Express), JavaScript/TypeScript, SASS и Elasticsearch

  • Навыки тестирования с использованием Cypress

  • Приветствуется опыт с CI/CD на GitLab, Redis, сборкой мобильных приложений через Capacitor и Webpack

  • Критическое мышление, способность эффективно работать в команде и желание развиваться в современных технологиях

Наши условия:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ, «белая» заработная плата, размер будем обсуждать с кандидатами при первом знакомстве

  • Работать можно как удаленно, так и в офисе Тольятти/коворкинге Москвы. Если ты выберешь работать в офисе Тольятти, то это полезные завтраки и перекусы, тренажерный зал, библиотека, playstation, «зеленые перегородки» из фикусов, настолки и прочие активности. Посмотри на нашем сайте — такого ни у кого в области нет :)

  • Минимум бюрократии

  • Возможность принять участие в выездных мероприятиях: свежий воздух, баня, яхтинг и много другого (для тебя и твоей семьи), а также ежеквартальные командные встречи в Тольятти, поездки полностью оплачиваются

  • Выдаем хорошую технику для работы или компенсируем технику для тех, кто работает в гибридном или удаленном формате

Этапы коммуникации:

1. Общение с рекрутером

2. Тех. интервью без лайвкодинга

3. Оффер

Мы вкладываемся в развитие сотрудников. Для нас это одна из наших ценностей. Если ты готов вкладываться в себя и в команду - давай общаться!

P.S. В любой непонятной ситуации - откликайся!