Младший менеджер/менеджер по продажам в книжную типографию

Дата размещения вакансии: 20.03.2025
Работодатель: Печатный салон Плоттер-Плюс
Уровень зарплаты:
от 80000 до 150000 RUR
Город:
Москва
Новослободская улица 45Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Вакансия открыта до 1 мая 2025 г.

Компания Плоттер-Плюс на рынке полиграфических услуг с 2012 года, мы типография, издательство и небольшая сеть копировальных центров.

У нас собственное производство, расположенное недалеко от центра города, с постоянно растущим парком оборудования.

Нашим сотрудникам у нас комфортно и с каждым годом компания растет, коллектив становится больше. Мы ценим не только профессионализм, но и человеческие качества кандидатов, что позволяет поддерживать теплую атмосферу на рабочем месте, а следовательно и производительность труда.

Наша цель - создать крупную узнаваемую компанию с богатой историей!

Задачи кандидата:

  • Работа с имеющейся клиентской базой в СРМ, развитие существующих клиентов
  • Обработка входящих заявок, встречи и переговоры с действующими и потенциальными клиентами
  • Расчет и оформление заказов
  • Консультация клиентов по этапам книгопроизводства, заключение договоров, ведение заказов.
  • Заключение договоров и работа с документацией
  • Контроль дебиторской задолженности
  • Выполнение индивидуального плана продаж и ключевых KPI
  • Ведение CRM

Навыки кандидата, которого мы ищем:

  • Опыт работы в продажах, знание основ полиграфического производства приветствуется.
  • Умение и желание общаться с клиентами, искать заказы, увеличивать продажи
  • Желание построить достойную карьеру в любимой компании
  • Готовность к работе на постоянное повышение показателей, самостоятельно влиять на свой уровень дохода, работе на себя и на команду.
  • Честность, порядочность, сообразительность, энергичность

Что мы предлагаем:

Часы работы и график: 5/2 с 9:30 -18:30/10:00-19:00

  • заработная плата : фиксированный оклад + высокий % с продаж;
  • минимальная зарплата на начальном этапе 80 000 руб, далее - в зависимости от результатов! Высокие показатели оцениваются выше рынка.
  • Регулярные корпоративные мероприятия
  • Отсутствие задержек по заработной плате (выплаты 2 раза в месяц)
  • Чай, кофе, печенки)
  • Работа в бизнес центре, в красивом и удобном помещении
  • Оплачиваемый отпуск, официальное оформление
  • Возможен карерный рост (старший менеджер, руководитель отдела).