Руководитель отдела (SQL, отчеты)

Дата размещения вакансии: 27.03.2025
Работодатель: Архимед плюс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет! Мы – ArchiMed+

Мы – IT-компания, которая уже 10+ лет разрабатывает и поддерживает собственный продукт для частных медклиник: медицинскую информационную систему ArchiMed+ . Мы не стартап, но развиваемся активно, а значит, здесь можно прокачаться и расти вместе с нами!

Сейчас мы ищем Руководителя отдела разработки форм , который возглавит команду и поможет нам создавать удобные, функциональные и надежные инструменты для наших клиентов. Если ты любишь обучать людей и знаешь, как наладить процессы в команде, – читай дальше!

Что будешь делать?

  • Руководить командой разработчиков, занимающихся созданием и оптимизацией форм.
  • Проведение утренних митингов
  • Распределение задач между специалистами
  • Контроль выполнение задач в сроки
  • Разработка регламентов работы отдела
  • Разрешение спорных ситуаций с клиентами
  • Выполнение КПИ отдела
  • Работа над продуктом, формирование линейки продуктов отдела форм и отчетов
  • Обучать и менторить свою команду, передавая знания и опыт.
  • Взаимодействовать с другими отделами (внедрение, поддержка, разработка) для успешного запуска новых проектов.
  • Оптимизировать процессы внутри отдела.
  • Следить за утилизацией часов отдела.
  • Контролировать бюджеты отдела.

Кто нам нужен?

Soft skills:

  • Любовь к обучению и готовность делиться знаниями с командой.
  • Умение налаживать процессы и организовывать работу отдела.
  • Хорошие коммуникативные навыки: ты легко находишь общий язык с людьми, будь то клиенты, коллеги или руководство.
  • Готовность брать на себя ответственность и решать сложные задачи.

Будет плюсом :

  • Знание SQL и опыт написания сложных запросов.
  • Опыт работы с базами данных (желательно MS SQL или другие реляционные СУБД).

Что даем взамен?

  • Удаленный формат работы, либо в офисах (Казань, Пенза).
  • График 5/2: Пн-Пт с 9:00 до 18:00.
  • Развитие: Мы готовы помочь с обучением, дадим возможность попробовать себя в разных задачах.
  • Крутая команда: Всегда поможем, поддержим и подскажем.
  • Стабильность: Мы не стартап, а компания с 10+ летним опытом, что гарантирует уверенность в завтрашнем дне.