з/п не указана
Череповец
От 1 года до 3 лет
Примеры будущих задач
- Обеспечение бесперебойной и надежной работы железнодорожных кранов и путевой железнодорожно-строительной техники.
- Выполнение производственного задания по диагностике, техническому обслуживанию и ремонту электромашин, электроприборов, электроаппаратов и электрических схем ремонтируемых железнодорожных кранов и путевых, железнодорожно-строительных машин.
- Выполнение требований технологии проводимых производственных операций и установленных нормативов времени для их выполнения.
- Соблюдение установленных требований по обращению с отходами.
Что мы ожидаем
- Среднее общее (полное) образование.
- Среднее профессиональное образование по профессии слесарь-электрик или электромонтер от 5 разряда.
- Опыт работы от не менее шести месяцев профессии.
Работа у нас — это
- Сменный график работы 2/2 (7:30-19:30/19:30-7:30).
- Медкомиссия при приеме на работу за счет компании.
- Трудоустройство в соответствии с законодательством РФ. Выплаты 2 раза в месяц.
- Социальные гарантии: оплачиваемый отпуск и больничные, ДМС со стоматологией;
- "Система гибких льгот": 20 000 рублей на заботу о себе и своих близких;
- Компенсация здорового питания (сертификат в "Ленту");
- Льготная программа в магазинах «Лента» для сотрудников компании.
- Дополнительные дни к основному отпуску.
- Заключаем бессрочный договор, делаем взносы в Пенсионный и другие фонды.
- Семейный отдых в д/о «Торово» – за 10% от стоимости путевки.
- Отдых в санаториях в южном направлении – за 10% от стоимости путевки.
- Санаторий «Родник» бесплатно (ежегодно).
- Полное обследование 1 раз в год и бесплатное обслуживание в современной медсанчасти.
- Детский лагерь для детей сотрудников – за 10% от стоимости путевки.
- Бесплатные новогодние подарки для детей сотрудников от 0 до 15 лет.
- Обеспечиваем СИЗ и спецодеждой на все сезоны.
- Всегда оцениваем риски и просто не делаем то, что небезопасно!
