Главный бухгалтер

Приглашаем к сотрудничеству проактивных интеллектуалов, способных вдумчиво решать сложные задачи в дочернюю Компанию S+Консалтинг.

Команда S+Консалтинг - один из лидеров рынка стратегического консалтинга. Команда S+Консалтинг делает проекты по отраслевым, корпоративным, региональным и функциональным стратегиям, планированию инвестиций, повышению эффективности деятельности, организационному дизайну и управлению талантами. Работает с руководителями компаний и государственных органов в различных отраслях экономики, поддерживая их в принятии стратегических и управленческих решений.

Обязанности:

• Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета в соответствии с законодательством РФ
• Формирование учетной политики для целей бухгалтерского и налогового учета исходя из специфики организации
• Налоговое планирование и взаимодействие с контролирующими органами
• Ведение всех участков бухгалтерского и налогового учета
• Своевременная подготовка и сдача бухгалтерской налоговой и статистической отчетности
• Организация документооборота и оптимизация бизнес-процессов
• Организация информационного обеспечения управленческого учета, участие в формировании управленческой отчетности

Требования:

• Опыт работы в должности Главного бухгалтера в консалтинговых или аудиторских компаниях (КЕПТ, Аксеникс, Б1, Яков и партнеры, российские консультанты и интеграторы) от 5 лет
• Отличное знание РСБУ, налогового, финансового законодательства, законодательства о бухучете РФ, нормативных и методических документов
• Опыт организации процессов бухгалтерского учета

Условия:

• Официальное оформление с соблюдением всех требований ТК РФ;
• Профессиональный и карьерный рост в крупной и стабильной компании;

• Конкурентная заработная плата;

• Собственная программа ДМС с более 1000 договоров с лечебными учреждениями (расширенная программа со стоматологией);

• Скидки на банковские продукты и услуги ПСБ;

• Офис в историческом центре Москвы (10 мин от метро);

• Нормированный график работы 5/2 с 9-00 до 18-00;

• Возмещаем разницу с окладом при выплате отпускных
  и 10 рабочих дней в году при оплате больничных;

• Материальная помощь в сложной ситуации (в рамках положения о социальной поддержке);
• Профессиональное развитие: тренинги, курсы, система наставничества;
• Дружный коллектив и позитивная атмосфера, где каждый чувствует себя частью команды.