Менеджер по развитию

Наша компания является одним из лидеров судостроительной области нашей страны. Мы предоставляем полный цикл услуг: от разработки конструкторской документации до поставки готового изделия Заказчику.

Наша компания постоянно развивается, реализует сложные проекты в области судостроения, на разработки некоторых имеются собственные патенты.

Регулярно обновляется производственное оборудование, что обеспечивает выпуск качественных изделий в установленные сроки.

Ключевыми заказчиками компании являются судостроительные заводы как ПАО "АСЗ", ОАО "Адмиралтейские верфи", ССК «Звезда», СЗ "Вымпел", СЗ "Красное сормово", "Эмпериум".

Приглашаем на работу менеджера по развитию!

Обязанности:

• ​​​​​​​Рыночный анализ и разработка продукта: Исследование рынка, анализ конкурентов, выявление потребностей клиентов, разработка и улучшение продукта, локализация;
• Управление проектом: Планирование проекта (сроки, бюджет, ресурсы), управление рисками, контроль бюджета и инвестиций;
• Запуск продукта и продажи: Разработка стратегий запуска, создание маркетинговых материалов, взаимодействие с командой продаж, подготовка документации, обучение менеджеров по продажам;
• Взаимодействие и коммуникации: Работа с клиентами, поставщиками, внутренними отделами, регулирующими органами;
• Коммерческая деятельность: Расчет калькуляций, подготовка технико-коммерческих предложений, работа с китайскими поставщиками, поиск новых возможностей;
• Отчетность и анализ: Сбор NPS, анализ эффективности продаж (KPI), ведение статистики, работа в 1С:ERP;
• Административные задачи: Планирование рабочего дня, выполнение поручений руководителя.

Требования:

• высшее образование;
• грамотная устная и письменная речь;
• опыт работы на аналогичной должности приветствуется;
• умение работать в режиме многозадачности с большим объёмом информации.

Условия:

• з/п от 110.000 руб. + бонусы;

• график работы с 8.00 до 17.00, сб, вс - выходные дни;

• работа в Канавинском районе, удобная транспортная развязка, метро ст. "Канавинская";

• официальное трудоустройство по ТК РФ.

Что мы можем предложить:​​​​​​​

• дружный молодой коллектив;

• адаптационные мероприятия;

• награждение лучших сотрудников;

• большую парковку рядом с офисом;

• столовую на территории предприятия;

• корпоративные мероприятия.