Инженер-проектировщик ВК

Дата размещения вакансии: 04.04.2025
Работодатель: ФГ Эверест
Уровень зарплаты:
от 150000 до 250000 RUR
Город:
Москва
Делегатская улица 3с12
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • выполнение инженерно-технических расчетов;
  • подготовка заданий смежным разделам;
  • согласовывать принимаемые проектные решения с непосредственным руководителем;
  • работа со смежными отделами, увязывать принимаемые проектные решения с проектными решениями по другим разделам (частям) проекта;
  • взаимодействие с поставщиками оборудования в процессе уточнения и согласования технических характеристик;
  • обеспечивать соответствие разрабатываемых проектов техническим условиям, нормативным документам по проектированию, а также заданию на их разработку; соблюдать при проектировании федеральные законы, постановления Правительства Российской Федерации, строительные нормы и правила, а также другие нормативные указания в сфере проектирования;
  • разработка проектной и рабочей документации в соответствии с нормативными требованиями в установленные сроки (пояснительные записки, планы с системами ВК, аксонометрические схемы систем, расчёт расходов и диаметров, составление спецификаций оборудования, изделий и материалов).

Требования:

  • высшее инженерно-строительное образование (специализация водоснабжение, водоотведение);
  • знание законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, постановления и решения федеральных, региональных и местных органов власти в области градостроительной деятельности, проектирования и строительства;
  • знание технических, экономических, экологических и социальных требований, предъявляемых к проектируемым объектам;
  • умение работать с нормативно-техническими документами и инструкциями;
  • опыт работы по специальности от трёх лет;
  • уверенное владение специализированными программами AutoCAD, MS Office;
  • умение работать в команде.

Условия:

  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 можно сдвигать по обсуждению;
  • Возможно обсуждение гибридного режима работы;
  • Официальное трудоустройство;
  • Достойное вознаграждение в зависимости от уровня специалиста;
  • Профессиональный коллектив;
  • Перспективы развития и роста.