Администратор проектов

Форк ИТ – эксперт в создании масштабных цифровых сервисов. Более 8 лет команда Форк ИТ создает, развивает и поддерживает высоконагруженные системы и решения, реализуя проекты цифровой трансформации промышленных предприятий.

Наша команда:
- 5 офисов в России (Москва, Екатеринбург, Кемерово, Киров, Благовещенск)
- Более 250 сотрудников
- Agile-команды
- Аккредитованная IT-компания

Сейчас нам требуется Администратор проектов способный быстро\погрузиться в новые задачи и усилить нашу команду.

ТВОИ БУДУЩИЕ ЗАДАЧИ:

• Планирование и координация этапов внедрения ИС

• Взаимодействие с заказчиками, разработчиками и производственными командами

• Контроль выполнения задач, сроков и бюджета

• Анализ рисков и оперативное решение проблем

• Подготовка отчетности и презентаций для стейкхолдеров

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее образование, желательно в области ИТ

• От 2-х лет опыта в управлении ИТ-проектами, включая внедрение информационных систем (ERP, MES, APS, SCADA)

• Опыт работы с промышленными предприятиями или производственными компаниями

• Участие в полном цикле проектов: от анализа требований до сдачи в эксплуатацию

• Будет плюсом: Знание стандартов ISA-95, ISA-88 или аналогичных.

• Уверенное владение методологиями управления проектами (Waterfall)

• Работа с инструментами: Jira, Trello, MS Project, Confluence

• Понимание архитектуры производственных систем (ERP, MES, APS) и их интеграции

• Желательно: Опыт работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau) и базами данных

• Умение составлять технические задания, документацию и отчеты

• Навыки бизнес-анализа: сбор требований, анализ процессов, оптимизация

• Опыт управления рисками и решения нестандартных задач

• Готовность к командировкам

• Уровень английского языка: Intermediate и выше

• Будет преимуществом: Сертификаты PMP, PMI-ACP, CSM, ITIL, SAFe.

Льготы и привилегии:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• Конкурентная заработная плата
• Все бенефиты аккредитованной ИТ-компании
• ДМС со стоматологией с первых рабочих дней
• Ежегодная индексация заработной платы
• Пятница сокращенный рабочий день на один час
• Годовая премия
• Премии по результатам выполнения KPI
• Интересные программы внутреннего и внешнего обучения
• Динамичная корпоративная культура компании на стадии бурного роста
• Формат работы: гибрид (3 дня офис)