140000 RUR
от
Москва
переулок Огородная Слобода 5А
переулок Огородная Слобода 5А
Фонд развития промышленности предоставляет льготные займы промышленным предприятиям на уникальных условиях. Наша поддержка направлена на создание новых производств и обеспечение импортозамещения более чем в 12 отраслях промышленности во всех регионах страны.
Мы ищем коллегу в команду ИТ-департамента на позицию аналитика BI на период декретного отпуска основного сотрудника.
Основные задачи:
- Организация развития и поддержки системы отчётов и дэшбордов Фонда.
- Внедрение и развитие новых инструментов для работы с данными.
- Проработка и внедрение функционала для автоматизации и цифровизации процессов Фонда.
- Ведение технической и пользовательской документации в зоне ответственности.
- Сбор и анализ обратной связи от пользователей аналитических систем.
- Контроль разработки новых интеграционных решений, участие в поддержке имеющихся.
- Совместно с коллегами проработка архитектуры новых систем и решений.
- Участие в тестировании разработок.
Требования:
- Высшее/среднее техническое образование.
- Опыт работы на позициях системного или бизнес аналитика в области BI. Важен опыт непосредственной работы с заказчиком.
- Знание SQL, умение работать с PostgreSQL, понимание принципов ETL и построения хранилищ данных.
- Владение технологиями построения интеграционных решений, например, Ni Fi, KAFKA, RabbitMQ, REST.
- Обязателен опыт разработки технической документации и опыт разработки автоматизированной BI-отчетности.
-
Внимательность, целеустремленность, умение работать в команде, желание развиваться.
Условия:
- График работы 5/2 в уютном офисе в центре Москвы.
- Оформление в соответствии с трудовым законодательством.
- Срочный трудовой договор на период отсутствия основного сотрудника.
- Испытательный срок 3 месяца
- ДМС после испытательного срока со стоматологией и чек-апом здоровья раз в год.
- Корпоративная программа со скидками от партнеров фитнес-клубов.
- Частичная компенсация занятий спортом и занятий иностранным языком.
- Ежеквартальные и годовая премии по результатам выполнения KPI.
Почему у нас хорошо?
- Культура обучения и развития является стратегическим приоритетом для нас. Поэтому в Фонде поощряется повышение профессиональной квалификации и предоставляется компенсация оплаты обучения на профильных тренингах и курсах.
- Безопасная и располагающая к сотрудничеству рабочая среда позволяет достигать хороших результатов в работе
- Мы любим и умеем не только работать, но и отдыхать вместе: от тимбилдингов и традиционных мероприятий – до кулинарных битв.
Присоединяйся к нашей дружной команде!