3-я Конная Лахта 38
ITMS Россия ищет Младшего менеджера по внедрению новых и модифицированных продуктов
ITMS Россия — является одним из лидеров российского табачного рынка. В «ITMS Россия» работает около 3000 сотрудников.
Мы — компания с уникальной внутренней культурой и заряжающей атмосферой, являющейся ведущим работодателем России, которая привлекает действительно талантливых людей и ценит своих сотрудников, способствуя их личностному и профессиональному росту.
Наши сотрудники – это специалисты с горящими глазами, готовые ежедневно учиться новому и развиваться вместе с «ITMS Россия».
Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая создает лучшее будущее!
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Управление проектами по внедрению новых и модифицированных продуктов в странах России и Беларуси, включая сложные инновационные проекты;
- Формирование и контроль выполнения плана проектов, работа с проектными рисками;
- Координирование кросс-функциональных проектных команд (отдел продукта / планирования / производство и другие) для обеспечения успешного запуска новых и модифицированных продуктов;
- Регулярное предоставление статусов проектов всем заинтересованным сторонам; составление отчётности;
- Совершенствование системы управления проектами и оптимизация процессов для повышения эффективности запусков новых и модифицированных продуктов;
- Сотрудничество с заинтересованными сторонами (маркетинг, закупки, LEX и другие отделы) на всех уровнях компании для разработки согласованных планов по проектам, своевременной эскалации рисков и согласования затрат по проектам, определения приоритетов, обеспечения поддержки, необходимой для успешной реализации проекта.
МЫ ОЖИДАЕМ:
- Высшее образование. Образование в области логистики / экономики / управления производством / инженерное;
- Опыт работы от 1-3 лет в Цепочке поставок / Производстве / Продукте;
- Опыт управления проектами;
- Владение английским языком на уровне intermediate (письменный и устный);
- Знание программ Microsoft Office (Excel, Power Point), желателен опыт работы с 1С;
- Аналитические способности;
- Способность быстро усваивать информацию в большом объёме;
- Способность успешно работать в быстро изменяющейся среде, стрессоустойчивость;
- Коммуникативные навыки и навыки работы в команде.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Оформление согласно ТК РФ (срочный трудовой договор до конца 2025 год с возможностью пролонгации);
- Конкурентоспособная заработная плата (оклад + годовой бонус);
- Работа в гибридном графике;
- ДМС для сотрудников;
- Программа гибких льгот;
- Корпоративный транспорт, идущий от ст.м. «Крылатское», «Краснопресненская», «Сокол»;
- Система бонусов и скидок от партеров;
- Программы поощрения и признания & корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
- Возможности карьерного роста и профессионального обучения