Специалист по обучению и развитию

Обязанности:

• Снятие запроса с Заказчика, планирование, организация и контроль прохождения работниками индивидуального и группового обучения;

• Организация и поддержка процесса планирования индивидуального развития сотрудников, в том числе участие в настройке карьерного портала, портала знаний, его администрирование;

• Обеспечение оценки эффективности обучения и развития, в том числе анализ удовлетворенности работников, прошедших обучение;

• Участие в планировании и организации мероприятий по развитию карьеры, по работе с молодыми специалистами и др.;

• Подготовка отчетов по итогам работы;

• Создание и поддержка актуальности информационных страниц на внутреннем Интранет-портале Компании;

• Ведение базы данных и необходимого документооборота в соответствии с внутренними процедурами Компании (взаимодействие с провайдерами, подготовка документации для заключения договоров, внесение потребности в SAP, оплата счетов, ведение реестра обученности и оценки персонала и др.);

• Другие задачи по запросу Руководителя.

Требования:

• Высшее образование.

• Стаж работы в данной должности не менее двух лет или опытом работы в области обучения и развития не менее трех лет.

• Навыки заключения договоров и оформления документации для организации внешнего обучения.

• Навыки работы с большим объемом информации.

• Уверенный пользователь excel, навыки подготовки презентации.

Условия:

• Оформление по ТК РФ на агентство, срочный договор до декабря 2025 с возможной пролонгацией.
• Компенсация питания.
• Работа 100% в офисе, удобная локация м. Баррикадная, 5 минут от метро.
• Принципы работы компании ориентированы на безопасность и социальную ответственность; политика "открытых дверей" - открытый диалог сотрудника и руководителя любого уровня, основные принципы компании - уважение, доверие и честность.