Главный специалист по МСФО

Дата размещения вакансии: 28.03.2025
Работодатель: СПЕЦХИМИЯ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Большая Татарская улица 35с5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Сбор данных для формирования отчётности в соответствии с МСФО на ежеквартальной основе строго установленные сроки: финансовые вложения, ВГО и сверка внутри Холдинга, субсидии, авансы ОС;
  • Расчет трансформационных и консолидированных корректировок;
  • Сбор данных и формирование отдельных примечаний к консолидированной (финансовой) отчетности Холдинга на ежеквартальной основе в строго установленные сроки;
  • Взаимодействие с дочерними зависимыми организациями Холдинга в части получения/отправки отчётов, документов;
  • Сопровождение аудита консолидированной (финансовой) отчетности;
  • Выполнение и инициирование задач, создание документов по направлению МСФО в СЭД (1С: Предприятие);
  • Прием на хранение договоров/писем/приказов и их регистрация в СЭД.

Требования:

  • Высшее экономическое (по специальности: бухгалтерский учет/аудит, экономика, финансы);
  • Опыт работы от 3 лет (в холдинговых структурах преимущественно);
  • Уверенный пользователь: 1С: Управление холдингом, MS Office, Контур-Экстерн, Гарант, ЭДО;
  • Знание МСФО, бухгалтерского учета, налогового законодательства, управленческого учёта, наличие DipIFR (аналогичных сертификаций);
  • Готовность и умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности.

Условия:

  • Работа в крупнейшем холдинге, входящим в состав госкорпорации "Ростех";
  • Конкурентная заработная плата и годовая премия по результатам года;
  • Современный офис в центре Москвы между трех станций метро (ст. м. Павелецкая, ст. м Новокузнецкая, ст. м Третьяковская);
  • Полностью официальное оформление и соблюдение требований ТК РФ;
  • График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;
  • Социальный пакет по истечении трех месяцев работы, включающий в себя: ДМС, санаторно-курортное лечение в санатории г. Сочи, компенсацию проезда и питания, компенсацию затрат на спорт, материальную помощь, доплаты к ежегодному отпуску;
  • Яркие корпоративные мероприятия, межхолдинговые крупные спортивные соревнования и возможность профессионального развития.