Трубопроводчик линейный

Дата размещения вакансии: 28.03.2025
Работодатель: Транснефть-Верхняя Волга
Уровень зарплаты:
от 82812 RUR
Город:
Абакан
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Место работы: Московская область, г. Балашиха, д. Горбова, 150

Обязанности:

  • Проводить регулярный осмотр (патрулирование) трассы магистральных нефтепродуктопроводов в соответствии с графиком с целью проверки;
  • Выполнение работ по определению фактического местоположения дефекта, устранению дефектов выборочным методом;
  • Выполнять монтажные и восстановительные работы на трубопроводах с производством сварки, ревизию и ремонт задвижек и кранов, демонтаж и установку контрольно-измерительных приборов, продувку и опрессовку участков трубопровода и монтажных узлов, монтаж переходов, захлестов и катушек;
  • Проводить планировку траншеи для укладки трубопровода, подготовку участков труб, приготовление изоляционных материалов (грунтовки и битумной мастики) и нанесение на трубы изоляции в соответствии с утверждённым технологическим процессом;
  • Обслуживать вакуумные передвижные установки для сбора для различных нефтепродуктов при авариях;
  • Выполнение иных обязанностей, определённых должностной инструкцией.

Требования:

  • Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих;
  • Не менее двух лет работы по профессии (или смежной профессии);
  • При наличии среднего профессионального образования - не менее одного года работы по профессии (или смежной профессии).

Условия:

  • Работа в крупной производственной компании;

  • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

  • Стабильная выплата заработной платы;

  • Ежегодная индексация заработной платы;

  • Бронирование граждан прибывающих в запасе (для военнообязанных);

  • Широкий социальный пакет: ДМП ( со стоматологией), материальная помощь к отпуску, частичная компенсация санаторно-курортного отдыха для сотрудника и членов его семьи, возмещение расходов в детских учреждениях и оздоровительных летних лагерях) и др.;

  • Частичная компенсация стоимости найма жилья для иногородних;

  • Релокационный пакет при переезде из других регионов;

  • Премия к профессиональному празднику, премия по итогам работы за год;

  • Развитая корпоративная культура;

  • Возможность профессионального развития и роста внутри компании.