з/п не указана
Омск
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
- Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, перевод, увольнение, оформление командировок, формирование табелей рабочего времени, отслеживание соблюдение графика отпусков и т.д.). Штат – 65 человек
- Контроль своевременного подписания работниками кадровых документов в системе электронного документооборота
- Ведение воинского учета (уведомление военкоматов прием/увольнение/изменение сведений, ежегодная сверка, ведение личных карточек военнослужащих, поддержание в порядке документооборота)
- Охрана труда (ведение журналов инструктажей, участие в спец. оценке рабочих мест и т.д.)
- Подбор персонала (небольшой объем)
- Адаптация персонала
- Поддержание комфортного психологического климата в коллективе.
Требования:
- Образование не ниже средне-специального;
- Опыт работы в подразделениях кадрового учета от 1 года;
- Знание трудового законодательства и основ кадрового делопроизводства
- Мы работаем в кадровой программе БоссКадровик и системе электронного документооборота HR-Link, опыт работы в данных программах является преимуществом.
Личностные качества:
- Доброжелательность и тактичность в общении
- Умение работать с большим объемом информации, планировать работу, определять приоритеты
- Ответственность, внимательность
Условия:
- Работа в филиале большой и стабильной Компании, оказывающей социально значимые услуги населению
- Официальное трудоустройство и белая заработная плата
- Пятидневная рабочая неделя 9:00 до 18:00
- Хороший стабильный коллектив
- Обучаем работе в наших кадровых системах, при необходимости
