Директор по строительству (каркасные дома)

Дата размещения вакансии: 12.04.2025
Работодатель: СК Гармония
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
проспект Энергетиков 10
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы — строительная компания "Гармония". Строим уютные и современные каркасные дома (дачные дома и загородные коттеджи).
Ищем в нашу команду опытного, ответственного и организованного Директора по строительству, способного вывести компанию на новый уровень.

Основные выгоды для Вас

  • Комфортная атмосфера и уважительное общение в коллективе.
  • Ничем не ограниченный доход (зависит от желания и усердия).
  • Перспектива карьерного и профессионального роста вместе с развитием компании.
  • Возможность профессионального обучения и повышения квалификации за счет компании.
  • Своевременные выплаты заработной платы (2 раза в месяц или по договоренности).

Обязанности:

  • Организация и контроль полного цикла строительства каркасных домов (от предварительной сметы до сдачи объекта).
  • Организация эффективного взаимодействия с подрядчиками и поставщиками.
  • Контроль сроков, качества и бюджета строительства.
  • Планирование, контроль и оптимизация закупок и снабжения объектов.
  • Разработка и внедрение стандартов, чек-листов и инструкций для сотрудников.
  • Управление командой и координация их работы.
  • Предложение своих решений по повышению эффективности работы и оптимизации бюджета.

Требования:

  • Опыт работы от 3 лет на руководящей позиции в строительстве (директор по строительству, руководитель отдела строительства, начальник участка, руководитель направления, прораб с управленческими функциями и др.).
  • Глубокое понимание технологии и этапов строительства каркасных домов. Опыт непосредственного строительства будет преимуществом, но не обязателен.
  • Умение самостоятельно организовать работу команды.
  • Навыки работы со сметами, опыт оптимизации бюджета и сокращения затрат на строительство.
  • Опыт работы с подрядчиками и поставщиками (поиск, переговоры, контроль выполнения обязательств).
  • Умение выстраивать и оптимизировать процессы: внедрять стандарты, чек-листы, регламенты и инструкции для сотрудников.
  • Навыки работы в CRM-системах.
  • Желателен опыт использования программ управления проектами (YouGile, Trello, Bitrix24 или аналоги.).
  • Развитые организационные и организаторские навыки.
  • Высшее образование. Техническое или управленческое образование будет преимуществом.
  • Умение оперативно принимать решения и нести за них ответственность.
  • Инициативность, способность самостоятельно выявлять проблемы и предлагать решения.
  • Коммуникабельность, грамотная устная и письменная речь, адекватность.

Условия:

  • Доход от 200 000 руб. на руки. Оклад + бонусы за KPI и за завершенные проекты. Верхняя планка дохода не ограничена.
  • Заработная плата обсуждается индивидуально на собеседовании и напрямую зависит от знаний, навыков и желания развиваться.
  • Выплаты 2 раза в месяц без задержек.
  • График работы 5/2 с 10:00 до 19:00. Возможны корректировки по договоренности.
  • Комфортный офис в 12 минутах ходьбы от ст.м. Ладожская.
  • Возможен гибридный формат работы (удалённая работа, офис, выезды на объекты).
  • Компенсация мобильной связи.
  • Перспектива профессионального и карьерного роста (возможность роста дохода и должности при развитии компании).

    Если Вы дочитали до конца и хотите присоединиться к нашей команде, начните сопроводительное письмо с фразы: «Хочу развивать вашу компанию и развиваться вместе с вами», и напишите коротко, почему именно Вас заинтересовала наша вакансия.