Руководитель отдела технической поддержки локальной периферии

Дата размещения вакансии: 21.04.2025
Работодатель: Первый Бит
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

ПЕРВЫЙ БИТ — международная ИТ-компания с интернациональной командой профессионалов. Мы занимаемся реальной автоматизацией бизнеса любого масштаба, интегрируем в него цифровые решения, при этом сохраняем тепло человеческого контакта с Клиентом. Мы помогаем нашим Клиентам становиться лучшими в своем деле.

IT ДЕПАРТАМЕНТ КОМПАНИИ - это внутреннее подразделение главного офиса в г. Москва. Все задачи и доработки, которое осуществляет подразделение - это внутреннее развитие компании Первый Бит. Клиенты подразделения - 9000 сотрудников Компании (внесена в список аккредитованных IT-организаций Минцифры).

ОТДЕЛ ЛОКАЛЬНОЙ ПЕРИФЕРИИ - это линия технической поддержки L2. Помощь сотрудникам Компании по их заявкам на электронный адрес внутренней технической поддержки в кратчайшие сроки. Работаем только с внутренним клиентом. Клиент - сотрудник Компании.

Продукт отдела локальной периферии - отдел соблюдает SLA по заявкам 9000 сотрудников Компании

Основные метрики, по которым будем смотреть, что сотрудник достигает целей:

  • SLA не менее 88%
  • Отношение количества заявок к количеству сотрудников обслуживаемых офисов
  • Снижение стоимости выполнения заявки
  • Хотя бы 1 сотрудник вырос в другой отдел в рамках ИТ

Обязанности:

  • Управление отделом локальной периферии состоящем из сервис-инженеров (до 10 человек физически в офисе и до 10 человек функционально на местах в офисах компании в разных городах). Подбор, обучение, развитие персонала
  • Управление складом с ИТ техникой, контроль и учёт выдач / списаний / заказа / проведения инвентаризаций и ремонта оборудования (обеспечиваем техникой 500 человек главного офиса Компании)
  • Написание / улучшение скриптов используемых в отделе

  • Написание понятных инструкций и регламентов для сотрудников

  • Планирование загрузки сотрудников, своевременное подключение других групп к задачам

  • Оптимизация выполнения типовых задач отдела через автоматизацию

  • Прием на обслуживание новых офисов

Требования:

  • Опыт от 5 лет в ИТ в качестве руководителя группы / команды

  • Желание помочь решить проблему пользователю любого уровня

  • Умение выстраивать SLA

  • Умение вести конструктивную коммуникацию с первыми лицами Компании
  • Знание методологии ITIL

  • Навыки написания скриптов (PowerShell)

  • Работа с AD / DNS / DHCP / VPN

  • Умение объяснять технические вопросы "нетехническим" пользователям

  • Аналитическое мышление и системный подход
  • Активная жизненная позиция

Условия:

  • Крупная международная IT Компания
  • Много нетривиальных задач. Самостоятельность. Возможности развития и самореализации. Ваш продукт действительно нужен бизнесу
  • Официальное трудоустройство, белая з/п (обсуждается с финальным кандидатом)
  • График работы 5/2, с 9.00-18.00, 10.00-19.00
  • Выгодный ДМС, с большой скидкой для сотрудников и их семей
  • Возможна работа в выходные (выездные мероприятия Компании, помощь в организации слётов, обычно не чаще чем 1 раз в месяц)
  • Работа в офисе: м. Пролетарская / Крестьянская Застава (5 мин. пешком от метро)