Бизнес-тренер по развитию руководителей

Ищем опытного бизнес-тренера для развития управленческого потенциала наших линейных руководителей.

Ваша главная задача — разработка и проведение эффективных тренинговых программ, направленных на развитие компетенций руководителей, а также обеспечение посттренинговой поддержки и мониторинг результатов.

Мы предлагаем

• Конкурентный доход, размер которого обсуждается на собеседовании.
• Гибридный формат: 2 дня в неделю работа в комфортном офисе БЦ «Space», остальные дни — из дома.
• Необходимое для работы оборудование (ноутбук, гарнитура, мышь) предоставляется.
• График 5/2 с 09:00 до 18:00.
• Оформление по ТК РФ, ДМС со стоматологией, страхование жизни.
• Дополнительный отпуск — 3 дня в год.
• Вкусные завтраки и обеды в уютном Т-кафе.
• Занятия в фитнес-зале: тренируйтесь, посещайте групповые программы и участвуйте в спортивных турнирах.

Чем предстоит заниматься

• Развивать компетенции линейных руководителей компании в разных форматах: воркшопы, марафоны, симуляционные игры, практикумы и мастермайнды.
• Участвовать в разработке управленческих программ: разработка и адаптация сценариев тренинга, презентаций и внетренинговых активностей.
• Осуществлять посттренинговое сопровождение: проверка домашних заданий, прослушка звонков.
• Участвовать и/или самостоятельно вести проекты: ведение внутренних дайджестов и подкастов, конференции по обмену опытом, привлечение внутренних экспертов и пр.
• Принимать участие в оценке компетенций руководителей в формате оценочных конференций.
• Проводить фасилитации и стратегические сессии с подготовкой соведущих тренеров и модераторов.

Кого мы ищем

• У вас есть опыт работы в T&D (софтовое обучение) от 2-х лет.
• Имеете опыт проведения образовательных программ для руководителей.
• Умеете работать с различными инструментами online-обучения.
• Умеете обрабатывать и структурировать информацию, отделять главное от второстепенного, генерировать идеи, рефлексировать полученный опыт.
• Понимаете суть работы бизнес-тренера и влияние его работы на прибыльность и развитие бизнеса.
• Будет преимуществом, если вы понимаете метрики оценки эффективности обучающих программ.