Менеджер отдела вторичных продаж (без холодных звонков)

Дата размещения вакансии: 10.05.2025
Работодатель: МИА.РФ
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

МИА.РФ — сеть стоматологических клиник в Москве, Санкт-Петербурге и Краснодаре. Мы - молодая, но стремительно развивающаяся организация, занимающая лидирующие позиции в различных медицинских рейтингах. Мы возвращаем тысячам людей здоровье, красоту и уверенность, так как считаем, что это основа качественной жизни.

Если вы хотите стать частью команды, которая делает мир лучше, возвращая людям здоровье и уверенность, мы будем рады видеть вас в нашей команде! В МИА вы найдете не только работу, но и возможность развиваться вместе с нами.

Задачи, которые предстоит выполнять будущему коллеге:

  • Работа по активной базе клиники, проведение переговоров, обработка возражений. Без холодного обзвона;

  • Дозакрытие первичных пациентов, которые уже были на приёме и получили на руки план лечения, но ещё не начали его проходить;

  • Повторные продажи пациентам, которые завершили первичное лечение. (Например, сделали верхнюю челюсть, теперь необходимо сделать нижнюю. Или установили 1 имплант, но необходимо ещё имплантация);

  • Координация пациента по оплаченному плану лечения;

  • Выстраивание отношений с пациентами с целью продаж дополнительных продуктов;

  • Взаимодействие с действующими пациентами (обработка запросов, приглашение на профосмотры);

  • Ведение клиентской базы в amoCRM, контроль сроков и оплат;

Что для нас важно в будущем коллеге:

  • Опыт работы в активных продажах b2c/b2b от 1-го года;
  • Опыт работы телефонных продаж;
  • Понимание этапов и воронки продаж, навыки работы с возражениями;
  • Развитые навыки самопрезентации, ораторского мастерства и ведения переговоров;
  • Опыт работы в программах amoCRM, iDent будет хорошим преимуществом.

Почему мы?

  • Стабильно развивающаяся клиника, за последнее время клиника выросла в несколько раз и продолжает расти и развиваться.
  • Мы ценим каждого сотрудника и предлагаем возможности для профессионального роста и повышения квалификации. Наша клиника активно инвестирует в обучение, чтобы вы могли развиваться вместе с нами.
  • Мы всегда работаем над улучшением наших услуг и процессов. Ваша работа будет иметь значительное влияние на качество обслуживания пациентов.
  • У нас царит атмосфера любви и заботы, как о пациентах, так и о сотрудниках. Ваше мнение будет услышано, и ваша работа будет оценена.

Для будущего коллеги мы предлагаем:

  • Заработная плата от 100 тысяч рублей и выше (70 000 оклад "на руки" + KPI);
  • Пятидневная рабочая неделя с 11:00 до 19:30 часов;
  • Совместные корпоративные мероприятия: каждый месяц клиника проводит обучение для персонала или организовывает совместный досуг;
  • Скидки на услуги клиники.